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Asesor de Cuentas Individuales / Forma parte de una empresa Líder - Sector gubernamental
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Asesor de Cuentas Individuales / Forma parte de una empresa Líder - Sector gubernamental
Descripción de la vacante
Una empresa de servicios financieros en Ciudad de México busca un asesor para brindar asesorías sobre el sistema de ahorro para el retiro. Se requiere bachillerato concluido y experiencia en ventas y atención al cliente. Se ofrecen comisiones sin límite, capacitación y crecimiento laboral en un ambiente accesible e inclusivo.
Servicios
Formación
- Escolaridad: Bachillerato concluido (comprobable).
- Experiencia deseable en ventas y atención a clientes; experiencia nula será desarrollada por la empresa.
- Reconocimiento de un ambiente accesible, inclusivo y libre de discriminación.
Responsabilidades
- Prospección de clientes.
- Brindar asesorías sobre el sistema de ahorro para el retiro.
- Visitas a centros laborales y empresas (con citas previas).
- Cierre de venta.
- Garantizar la satisfacción de los clientes.
Conocimientos
Educación
- Sueldo base
- Comisiones sin límite
- Bonos por productividad
- Pagos semanales
- Prestaciones de ley
- Fondo de ahorro
- Capacitación inicial y continua
- Crecimiento laboral
- Incentivos por productividad
- Prospección de clientes
- Brindar asesorías sobre el sistema de ahorro para el retiro
- Visitas a centros laborales y empresas (con citas previas)
- Cierre de venta
- Garantizar la satisfacción de los clientes
- Escolaridad: Bachillerato concluido (comprobable)
- Experiencia deseable en ventas y atención a clientes; experiencia nula será desarrollada por la empresa
- Reconocimiento de un ambiente accesible, inclusivo y libre de discriminación
advisor, asesor, kam, account, cuentas, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, ministerial, state, governmental, estatal
Envíe su CV a: cincuenta y seis, cuarenta y ocho, ciencuenta y uno, treinta y ocho, cero tres.
Profuturo busca talento diverso y valioso. Estamos comprometidos a brindar un ambiente de trabajo accesible, inclusivo y libre de discriminación.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.