Senior Territory Growth Manager

Honeywell International Inc; México; Vor Ort; MXN 600.000 - 900.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Honeywell International Inc. busca un Lead Territory Manager para administrar un territorio asignado, identificar oportunidades de negocio y construir relaciones sólidas con clientes.

Reportará resultados de ventas y trabajará en estrecha colaboración con equipos internos para garantizar una experiencia de cliente excepcional. El candidato ideal cuenta con al menos 6 años de experiencia en ventas, habilidades de comunicación y negociación, y una sólida comprensión del mercado.

Qualifikationen

• Se requieren al menos 6 años de experiencia en ventas o campo relacionado
• Capacidad demostrada para alcanzar metas de ventas y crecimiento de ingresos
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y desarrollo de relaciones
• Buen razonamiento para la resolución de problemas y toma de decisiones
• Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar el tiempo
• Títulos universitarios valorados: Administración de Empresas, Marketing o campo relacionado
• Pasión por ventas y lograr resultados
• Buena visión de negocio y comprensión de dinámicas del mercado
• Enfoque al cliente y habilidad para construir relaciones duraderas
• Aprendizaje continuo y adaptabilidad
• Capacidad para liderar y motivar a un equipo para alcanzar metas de ventas

Aufgaben

• Gestionar un territorio designado y desarrollar relaciones con clientes
• Identificar y perseguir nuevas oportunidades de negocio para impulsar el crecimiento de ingresos
• Ofrecer un excelente servicio y soporte al cliente
• Analizar tendencias de mercado y actividades de la competencia para adaptar estrategias de ventas
• Colaborar con equipos multifuncionales para la incorporación y soporte al cliente

Kenntnisse

Ventas

Relaciones con clientes

Negociación

Comunicación

Gestión de territorio

Ausbildung

Licenciatura en Negocios

Jobbeschreibung

Honeywell International Inc. busca un Lead Territory Manager para administrar un territorio asignado, identificar oportunidades de negocio y construir relaciones sólidas con clientes.

Reportará resultados de ventas y trabajará en estrecha colaboración con equipos internos para garantizar una experiencia de cliente excepcional. El candidato ideal cuenta con al menos 6 años de experiencia en ventas, habilidades de comunicación y negociación, y una sólida comprensión del mercado.