Team Leader Call Center – con esperienza luce/gas

Adecco

Milano

In loco

EUR 42.000 - 52.000

Tempo pieno

14 giorni+
Generatore di candidature

Non inviare un curriculum generico — genera un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati per questo specifico impiego.

Supera i filtri ATS

Descrizione del lavoro

Agenzia di selezione personale sta cercando un Team Leader Call Center a Milano. Sarai responsabile della gestione e motivazione del team outbound e della formazione degli operatori. Richiesta esperienza di 2-3 anni nel settore utility e ottime doti di leadership. Offriamo un contratto a tempo indeterminato e una retribuzione da valutare in sede di colloquio.

Competenze

  • Esperienza di almeno 2–3 anni nel ruolo di Team Leader outbound nel settore utility.
  • Ottima conoscenza delle tecniche di telemarketing outbound.
  • Spiccate doti di leadership e capacità di gestione di team.
  • Spiccate doti di leadership e gestione del team.
  • Competenze consolidate in ambito vendita e comunicazione.

Mansioni

  • Gestione e motivazione del team outbound.
  • Monitoraggio e miglioramento delle performance attraverso KPI.
  • Coaching e formazione continua degli operatori.
  • Supporto operativo all'avvio di nuove campagne e inserimento di nuove risorse.
  • Supervisione diretta delle attività di telemarketing outbound.

Conoscenze

Leadership
Telemarketing Outbound
Comunicazione
Gestione di team

Formazione

Diploma di scuola superiore

Descrizione del lavoro

Team Leader Call Center – con esperienza luce/gas

Adecco Italia spa ricerca per azienda operante nel settore luce/gas, il seguente profilo:

Siamo alla ricerca di un Team Leader Call Center – Outbound Telemarketing per guidare e motivare un team commerciale dedicato alla vendita telefonica. La figura selezionata sarà responsabile del raggiungimento degli obiettivi di performance, del coaching operativo e della gestione quotidiana delle attività outbound.

Responsabilità
  • Gestione e motivazione del team outbound
  • Monitoraggio e miglioramento delle performance attraverso KPI
  • Coaching e formazione continua degli operatori
  • Supporto operativo all'avvio di nuove campagne e inserimento di nuove risorse
  • Supervisione diretta delle attività di telemarketing outbound
Requisiti
  • Diploma di scuola superiore
  • Esperienza di almeno 2–3 anni nel ruolo di Team Leader outbound nel settore utility
  • Ottima conoscenza delle tecniche di telemarketing outbound
  • Spiccate doti di leadership e capacità di gestione di team
  • Competenze consolidate in ambito vendita e comunicazione
Contratto e sede
  • Contratto a tempo indeterminato – CCNL Telecomunicazioni
  • Retribuzione annua lorda da valutare in sede di colloquio
  • Sede di lavoro: Milano (zona nord-ovest)
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