Responsabile Tecnico Sistemi di Sicurezza e Innovazione

Gruppo Battistolli; Roma; In loco; EUR 45.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore della sicurezza cerca un Responsabile Tecnico Sistemi di Sicurezza e Innovazione. Il candidato ideale ha un diploma o laurea tecnica, un'esperienza solida nella gestione di team tecnici e conoscenze avanzate nei sistemi di sicurezza elettronica. Il ruolo include la gestione delle infrastrutture tecnologiche e il miglioramento dell'offerta di sicurezza per i clienti. Offriamo un contratto a tempo indeterminato con benefits e un ambiente stimolante.

Servizi

Contratto a tempo indeterminato

Buoni pasto

Formazione continua

Ambiente di lavoro innovativo

Competenze

• Diploma o Laurea in ambito tecnico come Elettronico, Informatico o Telecomunicazioni.
• Esperienza nella gestione di team tecnici in sicurezza elettronica o vigilanza privata.
• Conoscenze informatiche avanzate nei sistemi di sicurezza elettronica.

Mansioni

• Gestire e sviluppare le infrastrutture tecnologiche dell'azienda.
• Migliorare l’offerta di sicurezza tecnologica con il marketing.
• Coordinare un team tecnico e gestire fornitori di tecnologia.

Conoscenze

Gestione di team tecnici

Problem solving

Conoscenze sistemi di sicurezza elettronica

Leadership

Conoscenza sistemi di videosorveglianza

Formazione

Diploma o Laurea in ambito tecnico

Strumenti

Gestionali allarmi e PSIM

VMS

Centrali antintrusione

Descrizione del lavoro

Rangers Battistolli, società del Gruppo Battistolli, è uno dei leader del settore della sicurezza e della vigilanza privata in Italia, con oltre 40 anni di esperienza. Siamo presenti con 34 sedi strategicamente posizionate sul territorio nazionale e operiamo nelle principali province italiane, offrendo servizi di sicurezza personalizzati a oltre 30.000 clienti, tra privati, negozi, uffici, aziende di ogni dimensione, enti pubblici e pubblica amministrazione. Il nostro organico operativo comprende oltre 1.900 Guardie Particolari Giurate.

In un contesto di profonda evoluzione tecnologica del settore e di implementazione di un ambizioso piano di sviluppo, ricerchiamo un / una Responsabile Tecnico Sistemi di Sicurezza e Innovazione che guidi l'innovazione tecnologica dell'azienda, elemento fondamentale per il nostro sviluppo strategico.

Responsabilità

• Gestire e sviluppare le infrastrutture tecnologiche dell'azienda, con particolare focus sulle 5 centrali operative;
• Migliorare l’offerta di sicurezza tecnologica rivolta ai clienti, in sinergia con il reparto marketing e vendite;
• Coordinare un team tecnico;
• Gestire i rapporti con fornitori di tecnologia e partner strategici;
• Garantire l'efficienza operativa e la continuità dei servizi tecnologici 24 / 7;

Collaborare con le altre direzioni aziendali per l'integrazione dei sistemi, a seguito di acquisizioni aziendali.

Requisiti e Competenze

• Diploma o Laurea in ambito tecnico (preferibilmente Elettronico, Informatico, Telecomunicazioni);
• Esperienza consolidata nella gestione di team tecnici, preferibilmente in contesti legati alla sicurezza elettronica o alla vigilanza privata;
• Conoscenze informatiche avanzate nei sistemi di sicurezza elettronica (Gestionali allarmi e PSIM, VMS, CVM, SmartPSS, IVMS, OSSIA);
• Conoscenza approfondita dei sistemi di videosorveglianza e allarmi (Centrali antintrusione, Sistemi di video sorveglianza e videoanalisi);
• Spiccate capacità di problem solving e gestione delle criticità;
• Attitudine alla leadership, con forte orientamento alla gestione e crescita del team;
• Approccio proattivo e capacità di lavorare in sinergia con altri reparti aziendali.

Benefici

• Contratto a tempo indeterminato con pacchetto retributivo commisurato alla esperienza;
• Benefit : Buoni pasto, pacchetto Welfare, Cellulare e Computer aziendale, formazione continua e sviluppo professionale;
• Ambiente di lavoro innovativo e stimolante;
• Partecipazione a progetti tecnologici di alto livello nel settore della sicurezza;

Team affiatato e orientato all’eccellenza.

Orario di lavoro

Lunedì–venerdì, orario di ufficio.

Sede di lavoro

Vicenza.

Inclusività e Parità di Genere

La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non vi sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso. Rangers S.r.l. è certificata secondo la norma UNI / PdR 125 : 2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo.

Nota Importante

Nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e / o stato familiare. Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.

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