Mitarbeiter/in Personaladministration (w/m/d)

Loacker Austria; Gasters; In loco; EUR 39.000 - 47.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Betriebsmensa

Flexible Arbeitszeiten

Home Office möglich

Weiterbildungsmöglichkeiten

Internationale Arbeitsumgebung

Descrizione del lavoro

Loacker Austria sucht im Bereich HR-Administration Italien eine zuverlässige und serviceorientierte Persönlichkeit am Standort Unterinn.

Zu Ihren Aufgaben gehören Personaladministration, Payroll, Erstellung von Arbeitsverträgen und HR-Dokumenten, Pflege von Mitarbeiterdaten, Arbeitszeiten und Abwesenheiten sowie HR-Reports. Sie verfügen über MS-Office-Kenntnisse, idealerweise SAP SuccessFactors, und sprechen Deutsch fließend sowie Italienisch gut.

Competenze

• 1–3 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR Administration und/oder Payroll.
• Strukturierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise.
• Freude am Umgang mit Menschen und serviceorientierte Arbeitsweise.
• Gute MS-Office-Kenntnisse; SAP SuccessFactors ist von Vorteil.

Mansioni

• Durchführung der Personaladministration und Payroll-Aktivitäten.
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Bestätigungen und HR-Dokumenten.
• Pflege von Mitarbeiterdaten und Personalakten.
• Verwaltung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten, Urlauben und Freistellungen.
• Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei administrativen HR-Themen.

Conoscenze

HR Administration

Payroll

MS Office

SAP SuccessFactors

Descrizione del lavoro

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich HR Administration Italien suchen wir eine zuverlässige und serviceorientierte Persönlichkeit.

DEINE AUFGABEN

• Durchführung der Personaladministration und Payroll-Aktivitäten
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Bestätigungen und HR-Dokumenten
• Pflege von Mitarbeiterdaten und Personalakten
• Verwaltung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten, Urlauben und Freistellungen
• Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei administrativen HR-Themen
• Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Prozesse
• Mitarbeit bei HR-Reportings und Prozessoptimierungen
• Unterstützung bei der Digitalisierung von HR-Prozessen und Systemen

DEIN PROFIL

• 1 - 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR Administration und/oder Payroll
• Strukturierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise
• Freude am Umgang mit Menschen und einer serviceorientierten Arbeitsweise
• Gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit SAP SuccessFactors ist von Vorteil
• Deutsch fließend, über gute Italienischkenntnisse. Englischkenntnisse sind von Vorteil

UNSER ANGEBOT

• Ein internationales Familienunternehmen, das sich um Menschen und den Planeten kümmert
• Ein motiviertes und unterstützendes Team
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine Unternehmenskultur, die Eigeninitiative und Zusammenarbeit fördert
• Betriebsmensa

Gemäß der EU-Richtlinie 2023/970 zur Entgelttransparenz beträgt das Einstiegsgehalt für diese Position 43.000 € brutto pro Jahr. Abhängig von deinen Qualifikationen und deiner Berufserfahrung, deine Fähigkeiten sowie dem Verantwortungsumfang, den du in die Rolle einbringst, kann das endgültige Vergütungspaket entsprechend angepasst werden. Bei Loacker setzen wir uns für faire, transparente und diskriminierungsfreie Vergütungspraktiken ein. Wir sind davon überzeugt, den Wert und das Potenzial jedes einzelnen Menschen anzuerkennen. Während des gesamten Auswahlprozesses konzentrieren wir uns ausschließlich auf die Aspekte, die wirklich zählen: Deine Qualifikationen, deine Motivation und deine Eignung für die Position.

Arbeitsort: Unterinn

To us, Goodness means celebrating and embracing the unique diversity of every individual. We foster a respectful, inclusive and empowering environment where discrimination has no place. Our decisions account for long-term environmental and social impacts, and we’re dedicated to building meaningful, lasting relationships.

What awaits you

• International and family owned company
• Professional and Personal development supported by a dedicated plattform
• Jobspecific, structured and detailed onboarding phase
• Company restaurant with wholesome and healthy cuisine
• Flexible working hours and home office opportunity (if the job allows that)
• And a whole lot of crispy wafers...

Goodness is a choice