Global Corporate HR Partner

Tecnica Group; Giavera del Montello; On-site; EUR 30,000 - 35,000; Full time

Job summary

Tecnica Group è alla ricerca di un Corporate HR Business Partner da inserire nel team Human Resources. La figura agirà come riferimento HR per le funzioni corporate e di Gruppo, collaborando con il management per tradurre le esigenze di business in soluzioni HR concrete.

Gestirà processi di recruiting end-to-end, Talent Management, Performance e Compensation, affiancando i team nello sviluppo organizzativo e nell’evoluzione delle strutture.

Qualifications

• Laurea in discipline economiche, giuridiche, umanistiche o affini.
• Almeno 5 anni di esperienza in ruoli HR Business Partner o HR Generalist.
• Conoscenza di Recruiting, Talent Management, Performance Management, Learning & Development e Compensation.
• Spiccate capacità relazionali e comunicative.
• Approccio consulenziale orientato al business.
• Autonomia operativa, proattività e gestione delle priorità.
• Buone capacità analitiche e di problem solving.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.

Responsibilities

• Supportare i responsabili delle funzioni corporate nell'analisi e gestione People e organizzative.
• Tradurre priorità in iniziative HR in linea con le strategie di Gruppo.
• Affiancare il management nella gestione e nello sviluppo delle persone e dei team.
• Pianificare organizzativamente fabbisogni di personale e evoluzioni strutturali.
• Gestire recruiting end-to-end per le funzioni assegnate.
• Definire ruoli, responsabilità e Job Description.
• Presidiare HR lungo l'employee lifecycle (onboarding, sviluppo, mobilità, uscite).
• Supportare Talent Management, Talent Review e Succession Planning.
• Affiancare i manager nei processi di Performance Management.
• Raccogliere fabbisogni formativi e definire iniziative di formazione.
• Supportare Compensation & Benefits e Salary Review.
• Contribuire a Change Management.
• Monitorare KPI HR (turnover, engagement, assenteismo) e proporre azioni di miglioramento.
• Collaborare con Corporate HR Manager e altri HR Business Partner.

Skills

HRBP experience

Recruiting

Talent Management

Performance Management

Learning & Development

Compensation

Change Management

Analytical skills

English proficiency

Education

Laurea in discipline economiche, giuridiche, umanistiche o affini

Job description

Tecnica Group è alla ricerca di un Corporate HR Business Partner da inserire nel team Human Resources. La figura agirà come riferimento HR per le funzioni corporate e di Gruppo, collaborando con il management per tradurre le esigenze di business in soluzioni HR concrete.

Gestirà processi di recruiting end-to-end, Talent Management, Performance e Compensation, affiancando i team nello sviluppo organizzativo e nell’evoluzione delle strutture.