BISCUITERIE FINE DE FRANCE
SEWS-E
SEWS-E
CONNECTT TRAVAIL TEMPORAIRE
LES JARDINS DE JULIEN
LES JARDINS DE JULIEN
Connect with headhunters to apply for similar jobsFrance Travail
France Travail
QUALIS RECRUTEMENT
INEO TERTIAIRE IDF
INEO TERTIAIRE IDF
AMG-IT
Veolia
France Travail
KIA - Gueudet 1880
AUTOMATISMES LABADENS
Une entreprise spécialisée dans la biscuiterie située à Coucy recherche un Technicien de nettoyage polyvalent. Sous la supervision de la responsable qualité, vous serez en charge du nettoyage des locaux et des machines, et de la gestion du linge, en respectant les normes d’hygiène. Ce poste en CDD de 6 mois à temps plein requiert une expérience en nettoyage et de bonnes compétences en travail d'équipe. La rémunération est à définir selon expérience. Poste à pourvoir à partir du 02 janvier 2026.
Actualisé le 08 décembre 2025
Employeur handi-engagé
Entreprise familiale fondée près de Cahors en 1989, la Biscuiterie Fine de France allie savoir-faire artisanal, innovation et passion pour la biscuiterie. Spécialisés dans les meringues et autres biscuits, nous proposons des produits authentiques et gourmands, certifiés Made in Lot.
Sous la responsabilité de la responsable qualité, le technicien de nettoyage polyvalent est en charge du nettoyage des locaux et des machines, ainsi que de la gestion du linge tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Il suit les fiches de nettoyage hebdomadaires et complète les documents relatifs aux tâches effectuées. Il réceptionne et prépare le linge pour l'entreprise de nettoyage. Sa polyvalence peut l'emmener à travailler directement en production.
Poste à pourvoir à partir du 02 janvier 2026. Type d'emploi : CDD, Temps plein – 6 mois, renouvelable selon les besoins de l'entreprise.
Programmation : Du lundi au vendredi. Lieu du poste : En présentiel. Rémunération : selon expérience.
Type de contrat : CDD – 6 Mois, Durée du travail : 35H/semaine, Travaille en journée. Salaire : Selon expérience. Déplacements : Jamais.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.