Sous l'autorité de la directrice régionale, le responsable infrastructure organise, met en œuvre et contrôle les opérations de maintenance et d’entretien des biens mobiliers et immobiliers des établissements dont il a la charge. Il est responsable et garant du bon fonctionnement permanent de l’ensemble des installations (veille à leur maintien dans un état permettant une exploitation optimum) ainsi que de l’organisation du travail des personnels affectés à la cellule infrastructure matériel de la direction régionale Armorique basée à Brest.
Le service est composé d'un second responsable infrastructure, un préventionniste régional et un responsable matériel.
Missions principales :
- Veiller à la sécurité, la solidité et la sûreté des établissements :
- Faire respecter l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
- Assurer une veille juridique et réglementaire
- Appliquer la réglementation propre au bâtiment
- Développer un dispositif de contrôle hygiène, de sécurité et conditions de travail
- Prendre en compte la sécurité incendie
- Piloter les actions en matières de programmes annuels de prévention et risques relatifs à la santé publique (amiante, plomb, légionellose…)
- Organiser la surveillance et le gardiennage des établissements rattachés à la DRI
- Préparer et suivre les projets de programmes immobiliers :
- Elaborer les fiches d’expressions de besoin
- Assurer le suivi et la coordination des chantiers de travaux importants
- Piloter les programmes de travaux d’entretien locatif
- Réceptionner les travaux, contrôler les pièces relatives à l'exécution du chantier et des dossiers de sécurités des établissements :
- Vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques définies dans les marchés
- Donner suite aux observations formulées dans les rapports en informant les autorités de contrôle des mesures prises pour remédier aux anomalies
- Suivre les dossiers relatifs aux infrastructures :
- Etablir des cahiers de sécurité
- Programmer des visites périodiques
- Suivre les contrats d’entretien
- Contrôler la conformité des documents administratifs
- Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses (AED travaux, contrats et crédits d’entretien locatifs, contrats des fluides…)
- En charge du contrôle et du suivi de la maintenance des réseaux téléphoniques, électriques et informatiques
- Assurer le suivi des dossiers d’assurance
- Piloter et encadrer une équipe :
- Organiser, planifier et coordonner l'activité de l'équipe dans le but d'atteindre les objectifs fixés
- Mesurer l'atteinte des objectifs par un suivi régulier
- Apporter une assistance technique aux collaborateurs sur les différents aspects du métier
- Proposer et mettre en place des actions correctives
- Informer et expliquer aux collaborateurs les évolutions organisationnelles, fonctionnelles, techniques et règlementaires
- Favoriser la communication auprès des collaborateurs
- Encadrer les collaborateurs directs
Le périmètre d'action est sur la région grand ouest jusqu'à Cherbourg / Angers / Pornichet. (20aine d'établissements avec des activités différentes)
Salaire annuel de 32 000€ (primes semestrielles incluses) ; possibilité de reprise d'ancienneté.
Expérience souhaitée :
- Aptitude à l’encadrement
- Sens des responsabilités
- Travail en équipe
- Sens des priorités
- Être force de proposition
- Sens de l’écoute
- Disponibilité
- Être organisé et méthodique
- Sens de la rigueur