Nous recherchons un ADJOINT RESPONSABLE PRODUCTION (H/F), en CDI:
Rattaché au Responsable production, en tant que ADJOINT RESPONSABLE PRODUCTION du site AEROCHIM situé à Bernay (27), vous serez en charge d’accompagner le responsable production dans ses activités et de manager le secteur fabrication.
Manager en direct les équipes fabrication (6 à 8 personnes)
Etre acteur du développement de leurs compétences
Accompagner l’équipe dans l’atteinte des résultats
Etre acteur de la performance industrielle
Piloter les indicateurs
Optimiser les temps de fabrication
Animer les réunions
Etre garant des bonnes pratiques de fabrication
Mettre en œuvre et optimiser le planning de fabrication
Garantir un bon niveau de productivité et respecter les délais de livraison au conditionnement
Accompagner dans le pilotage des activités de conditionnement
Profil recherché
Vous avez un diplôme d’ingénieur production et/ou une expérience significative dans le management d’une équipe de production.
Vous disposez d’une forte capacité d’animation d’équipe; êtes à l’écoute et réactif au quotidien.
Vous avez notamment des compétences en matière de :
Gestion d’équipe
La rémunération et le statut seront selon profil et expérience.
Présentation de l’entreprise
AEROCHIM – GROUPE FAREVA, situé à Bernay, fabrique et conditionne les produits de nos clients dans les domaines cosmétique, ménager et industriel. Au service de nos clients, nous nous engageons à proposer des solutions innovantes, sur-mesure et sûres. www.fareva.com/fr-fr/
Télécharger ma lettre de motivation Télécharger ma lettre de motivation 1 seul fichier. Limité à 1 Mo. Types autorisés : pdf, doc, docx.
Télécharger mon CV Télécharger mon CV 1 seul fichier. Limité à 1 Mo. Types autorisés : pdf, doc, docx.
Question mathématique 1 + 8 = Trouvez la solution de ce problème mathématique simple et saisissez le résultat. Par exemple, pour 1 + 3, saisissez 4.
Cette question sert à vérifier si vous êtes un visiteur humain ou non afin d'éviter les soumissions de pourriel (spam) automatisées.
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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.