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Une entreprise leader en énergies renouvelables recherche un.e Technicien.ne de Maintenance Itinérant.e pour assurer le bon fonctionnement de sites photovoltaïques. Vous serez chargé.e de la maintenance préventive et curative, et devrez vous déplacer fréquemment. Un BAC PRO/BTS en maintenance industrielle, ainsi qu'une expérience significative sont requis. Des avantages tels qu'un véhicule de service et des paniers repas sont offerts.
Les missions du poste : Afin d’accompagner dans notre développement, nous recherchons un.e Technicien.ne de Maintenance Itinérant.e sur la zone nord ouest.
Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d’un contrat de travail CDI.
Votre mission : Vous serez responsable du bon fonctionnement de sites photovoltaïques et de stockage.
Rattaché.e au référent technique de la zone nord est, dans le respect des procédures et des plannings d’intervention vos missions seront les suivantes :
RES est la plus grande entreprise indépendante d'énergies renouvelables au monde. Nous sommes animés par une vision simple mais puissante : créer un avenir où chacun a accès à une énergie abordable et sans carbone.
Avec 40 ans d’expérience et plus de 4000 personnes employées dans le monde, nous sommes en mesure de mettre notre expertise à profit pour accompagner nos clients. La filiale Française est spécialisée dans l'exploitation et la maintenance des parcs éoliens, solaires et de stockage d'électricité.
La collaboration est au cœur de notre travail. Nous combinons nos technologies et nos talents afin d'obtenir les meilleurs impacts positifs pour les personnes et la planète.
Nous travaillons ensemble pour garantir l’équité de nos processus de recrutement, sensibiliser l’ensemble de l’entreprise, diversifier notre main-d’œuvre et notre chaîne d’approvisionnement, et avoir un impact positif sur nos communautés.
RES prend l’engagement d’examiner toutes les candidatures reçues avec des compétences égales. Nous sommes soucieux d'adapter notre processus de recrutement et d'intégration aux personnes en situation de handicap.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.