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Technicien Chiller F / H (Nanterre)
Job summary
Une entreprise spécialisée en climatisation est à la recherche d'un Technicien Chiller F / H en CDI, basé à Nanterre. Le candidat idéal aura au moins 3 ans d'expérience en maintenance et dépannage, une formation de BAC / BAC+2 en Froid et Climatisation et des compétences solides en hydraulique, mécanique et électricité. Une bonne maîtrise de l'anglais est nécessaire. Ce rôle inclut l'intervention chez les clients et le maintien de l'expertise en climatisation.
Qualifications
- Vous disposez d’une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire.
- Reconnu(e) pour votre expertise dans les domaines de l’hydraulique, la mécanique, l’électricité, le froid, la climatisation.
- À l’aise avec les outils informatiques.
Responsibilities
- Intervenir en qualité d’«Expert» sur le matériel.
- Mise en service, maintenance et dépannage auprès des clients.
- Diagnostiquer et solutionner les problèmes techniques.
- Réaliser un rapport d’intervention précis et complet.
- Transmettre toute information pour améliorer la qualité des produits.
- Renforcer l'équipe d'assistance technique si nécessaire.
Skills
Education
Site : Daikin France Catégorie : Customer Care and Technical Service Lieu :
Daikin, Nanterre, FR
Champ personnalisé 1 : 1684
Daikin France commercialise des systèmes et des équipements de climatisation et de chauffage de très haute qualité pour application résidentielle, commerciale et industrielle. Filiale de Daikin Europe N.V, elle-même appartenant à Daikin Industries LTD. Créée au Japon en 1924, Daikin France s’appuie sur une expertise de plus de 90 ans.
La recherche constante d'innovation, les processus de fabrication ultra performants, la qualité des services offerts à ses réseaux de distribution jusqu'aux utilisateurs, sont autant d'éléments qui font aujourd'hui de Daikin le leader incontesté de la climatisation et du chauffage hautes performances dans le monde.
Dans le cadre de son développement, notre plateforme « Service & Solution Paris » recherche :
Un Technicien Chiller F / H en CDI, basé(e) à Nanterre (92).
Dédié(e) aux interventions sur notre gamme Eau glacée (avec possibilité d’intervenir sur les Centrales de Traitement d’Air), vous avez notamment la responsabilité de :
- Intervenir en qualité d’«Expert» : analyse du matériel, de l’environnement, des conditions d’utilisation.
- Procéder à la mise en service, aux opérations de maintenance et de dépannage auprès des clients de Daikin Airconditioning France.
- Diagnostiquer et solutionner les problèmes techniques rencontrés par ces derniers en leur expliquant les tenants et aboutissants de votre intervention.
- Réaliser sur place un rapport d’intervention précis et complet, résumant l’analyse technique, l’explication des conclusions qui en découlent et les préconisations clients pouvant améliorer le fonctionnement de ses équipements.
- En vous appuyant sur votre expertise terrain, transmettre à votre hiérarchie toute information permettant d’améliorer la qualité des produits sur lesquels vous intervenez ou d’adapter nos propositions commerciales aux besoins de nos clients.
- En fonction des besoins, vous pourrez être amené(e) à renforcer l'équipe de Technicien Hotline afin d'apporter une assistance technique par téléphone aux clients de Daikin France.
- Formation : BAC / BAC+2 minimum type Froid et Climatisation.
- Expériences : Vous disposez d’une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire.
- Compétences requises : Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise dans les domaines de l’hydraulique, la mécanique, l’électricité, le froid, la climatisation. Votre sens de l’organisation, votre pédagogie et votre capacité à gérer des situations parfois conflictuelles sont des atouts pour mener à bien votre mission.
- Informatiques : Vous êtes à l’aise avec les outils informatique.
- Langues : Anglais B2 (technique).
Daikin France s’engage à étudier à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.