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Résumé du poste
Un cabinet d'expertise comptable recherche un(e) collaborateur(trice) pour gérer les dossiers comptables en binôme. Vous serez responsable de la tenue comptable, de la préparation des déclarations fiscales et contribuerez aux travaux de clôture. Le candidat idéal a une expérience de 2 ans et désire progresser dans un environnement flexible et moderne avec un accompagnement personnalisé.
Prestations
Qualifications
- Première expérience réussie (idéalement 2 ans) en cabinet comptable.
- Envie de progresser et de prendre plus de responsabilités.
- Curiosité et capacité à travailler en équipe.
Responsabilités
- Tenue comptable des dossiers clients.
- Préparation des premières déclarations fiscales.
- Contribution aux travaux de clôture.
- Gestion autonome de votre propre portefeuille.
Connaissances
- Télétravail adapté : 1 jour en période fiscale / 2 jours hors période fiscale
- Rémunération attractive : 28K€ - 32K€ + tickets restaurant & 13e mois
- Plan de formation pour progresser rapidement et gagner en autonomie
- Heures supplémentaires récupérées ou rémunérées : équilibre garanti
- Environnement dématérialisé et outils performants
- Organisation flexible : possibilité de semaine de 4 jours
En binôme avec un collaborateur confirmé, vous prenez en charge l\'amont de la gestion des dossiers. Vos responsabilités évolueront au fil de vos compétences et incluront :
- La tenue comptable des dossiers clients
- La préparation des premières déclarations fiscales
- La contribution aux travaux de clôture
- La montée en compétence vers la gestion de votre propre portefeuille en autonomie
- Première expérience réussie (idéalement 2 ans) en cabinet comptable
- Envie de progresser, curiosité et goût pour le travail en équipe
- Rigueur, dynamisme et volonté d\'évoluer vers plus de responsabilités
Parce qu\'il s\'agit d\'un véritable tremplin de carrière : vous serez accompagné(e), formé(e) et bénéficierez d\'un environnement flexible et moderne.
Envie de construire votre avenir dans un cabinet qui investit dans ses talents ? Postulez dès aujourd\'hui !
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.