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GITEC MEDICAL
Une collectivité territoriale en Île-de-France recherche un professionnel pour un poste clé dans la protection maternelle et infantile. Le candidat devra animer une équipe, organiser des consultations de santé et élaborer des protocoles médicaux. Un diplôme médical est requis, de même qu'une expérience en santé sexuelle et reproductive. Rejoignez un environnement dynamique au service d'une population de plus d’un million d’habitants et contribuez à des projets d’innovation en matière de santé.
Membre de l'équipe de direction du service territorialisé de la protection maternelle et infantile et de la santé (STPMIS), vous animez et encadrez les agents sous votre autorité hiérarchique et assurez les missions suivantes :
Titulaire d'un diplôme de docteur en médecine ou de sage-femme et disposant d'une expérience dans le champ de la santé sexuelle et reproductive, vous disposez d'une bonne connaissance des collectivités territoriales ainsi que du fonctionnement des institutions.
Fort(e) d'une expérience en management, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à accompagner vos équipes, à piloter l'activité et à travailler en transversalité. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du travail en équipe et du service public. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et de synthèse, ainsi que vos compétences médicales dans votre domaine.
Le Département de l’Essonne administre plus d’1,3 million d’Essonniens. Situé au sud de Paris, son territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d’un cadre plus paisible et vert au sud. La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. L’Essonne constitue un terreau d’innovation : elle concentre des centres de recherche, des universités, des grandes écoles et des pôles d’excellence en synergies avec des entreprises innovantes.
Le Département de l’Essonne vous attend, rejoignez les plus de 4 000 collaborateurs et ses 170 métiers au service des Essonniens.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.