bordeaux, France
Le Groupe Aubay :
Aubay est une entreprise dynamique et innovante spécialisée dans les services informatiques. Nous travaillons avec des clients de renom dans divers secteurs, offrant des solutions technologiques de pointe pour répondre à leurs besoins spécifiques. Chez Aubay, nous aimons les défis technologiques et les projets passionnants, et nous savons que l'épanouissement de nos collaborateurs est essentiel à notre succès.
L’Agence de Bordeaux :
En 2022, sous l'impulsion de nos clients, nous avons pris la décision de lancer Aubay à Bordeaux. Une agence autonome, privilégiant la proximité, l'agilité et le partage comme maîtres mots. Nous sommes une équipe à taille humaine, où chacun joue un rôle essentiel dans le développement de nos activités. Ensemble, nous construisons l’agence de demain !
Aujourd'hui, nous sommes plus de 40 Bordelais à travailler sur le développement de nos clients grands comptes, dans différents secteurs d'activités tels que la Banque, l'Assurance, l'Industrie, les Télécommunications, la Santé et l'Aéronautique…
En résumé, si vous recherchez :
Le processus de recrutement ? Rapide et efficace ! ?
Aux antipodes du Codingame et des entretiens répétitifs, chez Aubay, notre processus de recrutement est simple et efficace.
Un premier entretien avec notre binôme commerce et recrutement, suivi d'un entretien avec notre Directeur d'agence et un Tech Lead de l'équipe. Vous pouvez compter sur un retour dans un délai maximum de deux semaines.
Description du poste :
En tant que développeur Java Full Stack vous jouerez un rôle clé dans la création des applications de nos clients. ? Vous rejoindrez une équipe talentueuse de développeurs, de spécialistes, dans une ambiance conviviale où l'entraide et la créativité sont encouragées.
Vos activités ?
Ce que nous attendons de vous :
N'hésitez pas à nous faire signe en postulant, nous serons ravis de prendre contact avec vous ?
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.