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CFA IESA
Cross Border Talents
Une entreprise de services à Nantes recherche un(e) agent(e) de service pour assurer le nettoyage et l’entretien des locaux. Le candidat idéal est dynamique et discret, avec un bon sens du service client. Tous profils sont acceptés, formation assurée si nécessaire. Les horaires sont du lundi au vendredi, avec plusieurs créneaux de travail.
Entreprise :
DERICHEBOURG Multiservices est un opérateur de référence des services externalisés aux entreprises industrielles et tertiaires, services publics et collectivités. Riche de 36 570 collaborateurs de 118 nationalités, DERICHEBOURG Multiservices et ses filiales accompagnent durablement le développement de plus de 15 000 clients à travers le monde en contribuant à l’optimisation de leur performance, de leur organisation, et en veillant à la maîtrise de leurs coûts. Acteur majeur des métiers de la propreté...
Description du poste :
Si vous souhaitez intégrer un groupe dynamique au sein duquel vous pourrez évoluer, vous êtes au bon endroit !
Nous recrutons notre nouvel / nouvelle agent(e) de service afin d'assurer le nettoyage et l’entretien des locaux de notre client situé au cœur de la ville de Nantes.
DETAILS DU POSTE
Missions :
Signaler les besoins en consommables (gants, essuie-mains, papier toilette...)
Préparer et ranger le matériel
Compléter les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...)
Jours et horaires de travail : Du lundi au vendredi : 07h00-11h00 / 12h00-15h00, possibilité d’effectuer également les missions de 9h00 / 12h00 - 13h00 / 17h00.
Description du profil :
Nous recherchons une personne dynamique et discrète qui a le souci de satisfaire nos clients en apportant un service de qualité.
Nous recrutons tous profils, de l’agent débutant au plus expérimenté (formation assurée si nécessaire)!
N’hésitez pas à postuler, nous attendons avec impatience votre candidature!
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.