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Chef De Projet Digital jobs in United States

Chef de projet Cybersécurité Gouvernance, Risques et Conformité F/H

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Courbevoie
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Chef de projet Cybersécurité Gouvernance, Risques et Conformité F/H
KEOLIS limited
Courbevoie
On-site
EUR 50,000 - 70,000
Full time
13 days ago

Job summary

Une entreprise leader dans le domaine de la mobilité recherche un Chef de projet Cybersécurité pour rejoindre son équipe à Courbevoie. Vous définirez les exigences cybersécurité et superviserez leur mise en place. Une expérience de 3 ans dans la gouvernance cybersécurité et un diplôme d'ingénieur sont requis. Ce poste exige également une capacité à gérer plusieurs projets et d'excellentes compétences en communication. L'anglais courant est indispensable.

Qualifications

  • Expérience minimum de 3 ans dans la gouvernance cybersécurité.
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps.
  • Excellente organisation et rigueur.

Responsibilities

  • Définir et spécifier les exigences cybersécurité adaptées.
  • Superviser la mise en place des exigences cybersécurité.
  • Piloter la formalisation de la cartographie des risques.

Skills

Gestion des risques
Cybersécurité
Communication
Anglais courant

Education

Diplôme d'ingénieur ou équivalent BAC+5
Job description
Chef de projet Cybersécurité Gouvernance, Risques et Conformité F/H

Lieu: Courbevoie, FR, 92400

Type de contrat: CDI

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès.

Au sein de la Direction des Systèmes d’Informations Groupe, sous la responsabilité du Responsable du Pôle Gouvernance, Risques et Conformité, vous travaillerez en étroite collaboration avec les métiers ainsi que les filiales afin d’assurer la diffusion et l’appropriation des enjeux cybersécurité dans toute l’organisation.

  • Définir et spécifier les exigences cybersécurité adaptées au contexte du Groupe Keolis
  • Assurer le maintien en condition opérationnelle du référentiel cybersécurité
  • Superviser la mise en place des exigences cybersécurité héritées du référentiel cybersécurité Groupe
  • Animer la filière cybersécurité : communiquer, identifier les problématiques et les leviers de synergies
  • Piloter et animer la formalisation de notre cartographie des risques cybersécurité et en assurer le suivi et la mise à jour
  • Mettre en place une gouvernance pragmatique permettant d'assurer un pilotage par les risques efficace
  • Assister les actions de sensibilisation menées par le pôle lorsque cela est nécessaire

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou d’un diplôme équivalent BAC+5, vous avez acquis une expérience d’au moins 3 ans sur des sujets liés à la gouvernance cybersécurité.

Vous avez une forte appétence pour les risques, leur gestion, leur supervision et plus globalement, vous avez une idée de ce qu’est le pilotage par les risques pour un groupe international.

Pragmatique, vous savez faire le tri entre ce qui est incontournable et ce qui est adaptable d’un point de vue cybersécurité.

Autonome, vous disposez d’une capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps sur des thèmes différents.

Organisé et rigoureux, vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles ainsi qu'un bon sens de l'écoute et de la pédagogie.

Votre excellent sens relationnel vous permet d’interagir et d’adapter votre discours à des collaborateurs d’horizons différents, ceci afin de partager et faire comprendre les enjeux cybersécurité.

Vous parlez couramment l’anglais.

Information complémentaire :

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 etn°2022-770 du 2 mai 2022.

Segment de l’offre d’emploi: Food Service, Hospitality

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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