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Rejoignez une équipe au cœur de la transition alimentaire durable !

Créée en 2023, AgriParis Seine est une association de coopération territoriale qui rassemble des collectivités et structures du bassin de la Seine engagées en faveur de l’agriculture et de l’alimentation durables et locales : la communauté urbaine Le Havre Seine Métropole, la Métropole Rouen Normandie, la communauté d’agglomération Seine-Eure, la communauté d’agglomération de Cergy-Pontoise, la Ville de Paris, la Métropole du Grand Paris, le département de la Seine-Saint-Denis, Eau de Paris et le Pôle d’équilibre territorial et rural du Nord de l’Yonne.

L’association soutient par ses actions une agriculture diversifiée et agroécologique qui protège les ressources, la biodiversité et la santé humaine tout en garantissant un partage équitable de la valeur entre les différents maillons de la chaîne et une juste rémunération des agriculteurs et agricultrices. Notre ambition : garantir demain une alimentation saine et accessible à tout·es les habitant·es du bassin de la Seine.

Pour en savoir plus : https://agriparisseine.fr/

Dans un contexte de montée en puissance de l’association, AgriParis Seine recherche un·e responsable Gestion et financements en CDI pour rejoindre son équipe de 8 personnes.

En collaboration étroite avec la directrice générale, aux côtés de collègues engagé·es aux profils complémentaires et dans le cadre des orientations fixées par le Conseil d’administration, vous serez en charge de la recherche de financements privés et institutionnels pour les projets de l’association en vue de diversifier les sources de financement de la structure. Vous aurez aussi pour rôle d’assurer les fonctions administratives et financières, mais aussi la gestion des ressources humaines. Vous serez garant·e du suivi des membres adhérents et du développement des adhésions. Vous contribuerez, aux côtés de la directrice générale et en lien avec les membres de l’équipe, à la définition de la stratégie de développement de l’association, et à la mise en cohérence des ressources financières avec cette stratégie et avec les objectifs qui y sont liés.

• Recherche et diversification des financements :
• Identification de sources de financement pertinentes pour l’association et ses projets sur les territoires
• Veille active sur les appels à projets (AAP) locaux, nationaux et européens et analyse des dispositifs de financement disponibles
• Prospection auprès de mécènes et partenaires financiers potentiels alignés avec les valeurs de l’association, inclus conception de supports impactants : pitchs, présentations, rapports financiers et bilans d’activités
• Établissement de relations durables avec les partenaires financiers sensibles à nos enjeux, reporting régulier et mise en valeur de nos indicateurs d’impact
• Montage et suivi des dossiers de financement en coordination avec les membres de l’équipe (appui au montage de programmes multipartites au plan juridique et financier, etc.)
• Suivi des membres fondateurs et adhérents (conventions, appels de cotisation, etc.) et développement de nouvelles adhésions

• Construction et suivi du budget annuel et pluriannuel de l’association, recherche d’efficience budgétaire
• Optimisation et gestion de la trésorerie
• Comptabilité : supervision du travail du cabinet comptable (transmission des factures et des éléments comptables) et arrêtés comptables, coordination de la mission du commissaire aux comptes
• Reporting : rédaction des rapports budgétaires et financiers, coordination des rapports d’activité, suivi des indicateurs, suivi du budget des projets subventionnés
• Mise à jour, rédaction et contrôle des procédures administratives et financières

• Préparation des instances collectives incluant les assemblées générales et les réunions du conseil d’administration (convocation aux instances, rédaction des compte-rendus et procès-verbaux)
• Formalités administratives, relation avec la banque et gestion des moyens généraux de l’association (assurances, bailleur, téléphonie, fournitures, etc.)
• Veille à la conformité fiscale et légale de l’association, pilotage des missions de conseil juridique selon les besoin
• Appui sur la conception des appels d’offre de marchés publics selon les besoins
• Administration du personnel (recrutements, rédaction des contrats de travail et avenants, formalités d’embauche, volets sociaux, médecine du travail, etc.)
• Veille à la bonne application du droit social (en cas de besoin, sollicitation du service juridique du syndicat employeur)
• Suivi de la paie avec le cabinet comptable, rédaction des éléments variables mensuels
• Mise en place, rédaction et suivi des procédures de gestion RH

Aux côtés de chaque membre de l’équipe :

• Co-construction de la stratégie de l’association et participation au processus d’amélioration continue de la méthodologie de travail, notamment en matière de gestion de projets
• Participation aux évènements en lien avec les activités de l’association : conférences, salons, groupes de travail, etc.
• Participation aux travaux et à l’animation de l’écosystème d’AgriParis Seine

• Bac + 5 : économie, finances, droit, gestion / école de commerce ou de gestion
• 3 à 10 ans d’expérience
• Connaissance et expérience de la gestion financière, comptable et administrative des associations loi 1901
• Expérience en recherche de financements : subventions, mécénat, développement des partenariats etc. idéalement dans le secteur associatif ou philanthropique
• Maîtrise des techniques de financement
• Expérience dans l’ingénierie de projets multi-partenaires et le montage de dossiers de financement

• Vous êtes intéressé·es par les enjeux de l’agriculture et l’alimentation durables et souhaitez vous engager au service de la transition écologique, de la protection des ressources et du mieux manger pour toutes et tous.
• Vous avez le sens de l’organisation et une grande rigueur dans la gestion.
• Vous savez convaincre, vous êtes à l’écoute des attentes des financeurs et avez un excellent relationnel.
• Vous souhaitez investir vos compétences au service du territoire d’AgriParis Seine et de ses composantes agricoles, économiques et institutionnelles.
• Vous êtes prêt·es à mettre la main à la pâte pour apporter votre meilleur gâteau en réunions d’équipe le mardi ?

• Poste en CDI à pourvoir immédiatement
• Salaire selon profil et expérience conformément à notre grille : nous sommes ouvert·es à des profils intermédiaires (3 à 5 ans d’expérience pertinente pour le poste) ou confirmés (5 à 10 ans), voire experts (plus de 10 ans)
• Poste basé à Paris ; télétravail 2 jours par semaine
• Déplacements ponctuels dans le bassin de la Seine
• Transport : forfait mobilité durable
• Mutuelle prise en charge à 50 %
• Forfait jour : environ 13 jours de RTT par an
• Participation de l’association aux frais de repas