Technicien de maintenance (HFX) Tours (37)

Saur Europe; Arrondissement de Tours; Sur place; EUR 24 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les services d'eau recrute un électromécanicien pour assurer la maintenance des installations et équipements électromécaniques. Ce poste requiert un BTS en électromécanique et inclut des responsabilités variées, telles que la configuration d’automates et le diagnostic de pannes. Le candidat doit faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'esprit d'équipe. La rémunération est comprise entre 24 500 et 34 980 euros, avec des primes et avantages. Rejoignez une équipe dynamique et engagée pour un poste sans période d’essai.

Prestations

Véhicule de service

25 jours de congés payés

Prise en charge de la complémentaire santé

Qualifications

• Formation spécialisée en électromécanique ou expérience équivalente requise.
• Connaissances en automatisme appréciées.
• Capacité à travailler en équipe et à réagir rapidement.

Responsabilités

• Pose et raccordement des équipements électromécaniques.
• Configuration et mise en place de systèmes de contrôle.
• Réalisation de tests et mise en route des installations.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Analyse

Dynamisme

Esprit d'équipe

Formation

BTS Électromécanique / EIE / Maintenance Industrielle

Description du poste

SAUR – Groupe Saur

Pure Player de l’eau et des services essentiels, Saur œuvre pour la protection de l’environnement au cœur des territoires qu’il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d’être : redonner à l’eau la valeur qu’elle mérite.

CHIFFRES CLÉS 2022

19 milliards d’euros de chiffre d’affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR

Responsabilité de l’ensemble des tâches et interventions liées au domaine électromécanique dans le cadre de travaux de réhabilitation, améliorations et opérations de maintenance au sein de plusieurs sites/ouvrages du domaine d’exploitation d’eau potable et d’assainissement. Intégré dans une équipe de 10 techniciens de maintenance, travail en binôme sur le département. Activité principalement sur des usines de traitement et des stations de dépuration de petite, moyenne et grande taille.

Votre quotidien

• Pose et raccordement des équipements électromécaniques, électriques et d’instrumentation.
• Configuration des démarreurs, variateurs, automates et systèmes d’autosurveillance (Sofrel).
• Mise en place et ajustement des équipements de contrôle à distance et des systèmes de communication.
• Réalisation des tests, vérifications et mise en route des installations liées au traitement de l’eau.
• Suivi entretien et optimisation des installations électrotechniques et des automatismes.
• Remplacement des équipements électromécaniques et participation aux projets de réhabilitation et d’amélioration.
• Diagnostic des pannes, interventions correctives et propositions d’amélioration.

Un véhicule de service de type fourgon/trafic vous sera mis à disposition afin d’assurer l’ensemble de vos déplacements quotidiens ainsi que vos astreintes.

VOTRE PROFIL

Titulaire d’un BTS Électromécanique / EIE / Maintenance Industrielle ou expérience professionnelle équivalente, avec des connaissances en automatisme.

Autonome, sens de l’analyse et forte capacité à réagir. Rigueur, dynamisme, esprit d’équipe et persévérance sont les qualités requises pour occuper ce poste.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Permis B obligatoire. Poste soumis à astreintes. Déplacements : Département 37. Véhicule : Service.

VOTRE RÉMUNÉRATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR

Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d’essai.

Votre rémunération fixe se composera :

• D’un salaire de base compris entre 24 500 et 34 980 euros selon votre profil versé sur 133 mois (annuel brut).
• D’une prime fixe de 400 € (brut) par an appelée prime des métiers de l’eau.

Pourra s’ajouter une rémunération variable :

• Des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit etc.).
• Des primes de participation et d’intéressement variables selon les résultats de l’entreprise.

Vous bénéficierez d’une couverture sociale financée à plus de 50 % par l’entreprise : la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) et les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).

Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d’Epargne Groupe et le Plan d’Epargne Retraite Collectif (PERECO) et bénéficier de l’abondement jusqu’à 960 € (brut) par an.

Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés auxquels s’ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).

Intégrer Saur c’est intégrer un groupe qui vous offrira de belles perspectives de développement professionnel et attractives. La #missionwater vous attend !

NOTRE ENGAGEMENT

Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Saur accorde également une valeur centrale à l’éthique en plaçant l’intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez‑nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.