Responsable Paie – Leader d'Équipe RH Public

Ville de Saint-Étienne; France; Hybride; EUR 42 000 - 54 000; Plein temps

Résumé du poste

Ville de Saint-Étienne recherche un Responsable d’unité paie pour diriger une équipe de 10 agents et superviser 5 000 bulletins mensuels. Vous assurerez le cadre légal et social des paies, les relations avec les partenaires externes et le paramétrage du SIRH ASTRE.

Le poste nécessite une formation RH/Paie, 5 ans d’expérience minimum et une forte capacité à travailler en transversalité avec les services RH et finances. Poste à pourvoir rapidement, contexte public territorial.

Qualifications

• Formation supérieure en RH/Paie, Finances.
• Expérience réussie d’au moins 5 ans sur une fonction similaire.
• Manager confirmé avec expérience d’équipe 'expert'.
• Bonnes connaissances des règles de paie, idéal secteur public.
• Connaissance du statut de la fonction publique territoriale souhaitée.
• Maîtrise des outils bureautiques et SIRH.
• Rigueur, organisation, réactivité et confidentialité.

Responsabilités

• Manager et animer une équipe de 10 agents répartie en 2 sous-unités : organiser, suivre et contrôler l’activité.
• Piloter et sécuriser les opérations de paie (5 000 bulletins mensuels) : préparer, suivre et contrôler le calcul et l’exécution de la paie jusqu’aux déclarations sociales.
• Structurer les échéanciers et garantir le respect des plannings.
• Garantir le cadre juridique, social et réglementaire: veille réglementaire et application des règles internes.
• Gérer les relations avec les partenaires extérieurs: Trésorerie Générale, URSSAF, caisses de retraite, Sécurité sociale, mutuelles et France Travail pour les paies externalisées.
• Participer au développement et au paramétrage du SIRH, notamment ASTRE, en lien avec l’informatique.
• Travailler en transversalité avec les services RH et financiers: carrière, absences, retraite, contrôle de gestion, recrutement.
• Gérer les indemnités des élus et le suivi des procédures de paie, conformité et sécurité des processus.

Connaissances

Management confirmé

Connaissance paie publique

Veille règlementaire

Transversalité/ projets

Rigueur et organisation

Confidentialité

Gestion d’équipe

Formation

Formation supérieure en RH/Paie, Finances

Outils

ASTRE

SIRH

Bureautique (Excel, etc.)

Description du poste

Ville de Saint-Étienne recherche un Responsable d’unité paie pour diriger une équipe de 10 agents et superviser 5 000 bulletins mensuels. Vous assurerez le cadre légal et social des paies, les relations avec les partenaires externes et le paramétrage du SIRH ASTRE.

Le poste nécessite une formation RH/Paie, 5 ans d’expérience minimum et une forte capacité à travailler en transversalité avec les services RH et finances. Poste à pourvoir rapidement, contexte public territorial.