Responsable Paie Et Système D’information Des Ressources Humaines

BEAUREGARD TRANSITION

Lyon

Sur place

EUR 50 000 - 70 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise industrielle à Lyon recherche un Responsable Paie & SIRH. Vous serez chargé de piloter la paie externalisée pour 1 300-1 500 collaborateurs et d'assurer la gestion des prestataires, tout en garantissant la conformité réglementaire. Le candidat idéal possède une expertise confirmée en paie, maîtrise TeamsRH/CEGEDIM RH et a une expérience en pilotage BPO. Ce rôle implique également d'animer un réseau RH multi-sites pour harmoniser les pratiques.

Qualifications

  • Expert paie confirmé avec expériences en DSN, charges, et GTA.
  • Maîtrise impérative de TeamsRH et CEGEDIM RH.
  • Expérience en pilotage BPO souhaitée.

Responsabilités

  • Piloter la paie externalisée pour 1 300-1 500 collaborateurs.
  • Gérer le prestataire BPO et suivre les SLA.
  • Animer le réseau RH et accompagner les équipes locales.

Connaissances

Expert paie confirmé
Maîtrise TeamsRH / CEGEDIM RH
Expérience pilotage BPO
Capacité à structurer et animer
Environnement industriel multi-sites

Description du poste

Pour un de nos clients un acteur industriel de plus de 1000 collaborateurs basé à Lyon, nous recherchons un Responsable Paie & SIRH.

Responsabilités
  • Piloter la paie externalisée (1 300-1 500 collaborateurs) : sécuriser les cycles mensuels, DSN, virements, STC et garantir la conformité réglementaire.
  • Gouverner le prestataire BPO (Cegedim) : suivi des SLA, animation des COPIL, gestion des incidents et amélioration continue de la qualité.
  • Être le référent technique paie & GTA : traiter les cas complexes, fiabiliser les contrôles et les clôtures.
  • Piloter et faire évoluer le SIRH (TeamsRH / CEGEDIM) : paramétrage, recettes, interfaces avec la DSI, fiabilité des données et reporting RH.
  • Animer le réseau RH multi-sites : harmoniser les pratiques, diffuser les procédures et accompagner les équipes locales dans un environnement industriel exigeant.
Qualifications
  • Expert paie confirmé (DSN, charges, GTA, clôture).
  • Maîtrise TeamsRH / CEGEDIM RH impérative.
  • Expérience pilotage BPO (idéalement Cegedim).
  • Capacité à structurer, challenger et animer en transverse.
  • Environnement industriel multi-sites fortement recommandé.
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