Psychologue du travail

CHU LA MILETRIE; Poitiers; In loco; EUR 24.000 - 29.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

CHU La Miletrie à Poitiers recherche un Psychologue du travail en CDI à temps plein. Vous accompagnerez individuellement et collectivement les professionnels, et interviendrez sur les actions de prévention des risques psychosociaux et l’analyse des organisations de travail.

Le poste implique la réalisation d’entretiens, la conception d’interventions préventives et curatives, et la mise à jour des DUERP, en lien avec les préventeurs, afin d’améliorer les conditions de travail et la sécurité au

Competenze

• Titulaire d'un Master de psychologie (BAC +5).
• Savoir écouter, communiquer et argumenter.
• Capacité à travailler en équipe et à analyser les situations.
• Esprit de synthèse et sens de la pédagogie.

Mansioni

• Réalisation des entretiens individuels et collectifs.
• Conception et mise en œuvre d'interventions préventives et curatives auprès des professionnels.
• Réalisation de diagnostics sur les organisations de travail et propositions.
• Animation d'ateliers d'analyse des pratiques professionnelles.
• Participation à des groupes de travail sur la prévention des risques professionnels.
• Mise en place d’actions de prévention des risques psychosociaux.
• Réaliser le plan annuel de prévention des risques psychosociaux.
• Piloter la mise à jour des DUERP sur les risques psychosociaux.
• Être force de proposition pour réduire les RPS en lien avec le CHU.

Conoscenze

Écoute active

Communication

Travail en équipe

Esprit de synthèse

Réactivité

Proactivité

Formazione

Master de psychologie

Descrizione del lavoro

MEDECINE DU TRAVAIL

CDI - TEMPS PLEIN

A POURVOIR PROCHAINEMENT 2026

1. Missions générales

• Accompagnement individuel et collectif des professionnels
• Participer aux actions de prévention des RPS

Activités principales

• Réalisation des entretiens individuels et collectifs
• Conception et mise en œuvre d'interventions à visée préventive et curative auprès des professionnels
• Réalisation de diagnostics sur les organisations de travail et formulation de propositions.
• Animation d'ateliers d'analyse des pratiques professionnelles
• Participation à des groupes de travail liés à la prévention des risques professionnels
• Mise en place d'actions de prévention des risques psychosociaux
• Réaliser le plan annuel de prévention des risques psychosociaux
• Piloter la mise à jour des DUERP sur les risques psychosociaux en lien avec les préventeurs
• Être force de proposition sur des projets visant à faire diminuer les RPS, en lien avec les contraintes inhérentes à un CHU

2. Nature du contrat et des conditions de recrutement

• Le poste est à pourvoir prochainement en CDI, sur un temps plein.
• Rémunération fixée sur un grade de Psychologue, catégorie A, (grille indiciaire de la fonction publique hospitalière), en fonction de l'expérience soit un salaire à partir de 2345€ Brut - 1884€ net

3. Quotité de temps de travail

100% Temps plein

PROFIL RECHERCHE

1. Diplôme et formation requis

Être titulaire d'un Master de psychologie (BAC +5)

2. Compétences et qualités requises

Savoir-faire :

• Savoir écouter, communiquer et argumenter
• Capacité à travailler en équipe
• Esprit de synthèse

Savoir être :

• Sens de l'analyse
• Sens des relations humaines
• Sens de la pédagogie
• Réactivité
• Être force de proposition
• Être objectif afin d'alerter et de conseiller la direction