PSYCHOLOGUES

GHT de la Nièvre

Decize

On-site

EUR 42,000 - 56,000

Full time

14 days+

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Job summary

CH Decize recrute un psychologue pour concevoir et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche dans une démarche professionnelle adaptée. Vous réaliserez des évaluations neuropsychologiques, des entretiens et animerez des ateliers et groupes de parole, en collaboration avec l’équipe soignante et les familles, dans le cadre d’un Projet Individualisé d’Accompagnement.

Ce poste implique des activités cliniques, administratives et de formation, avec une participation à des

Qualifications

Formations spécifiques au métier de psychologue et formations institutionnelles requises.
Maîtrise des outils psychométriques et des méthodes d’évaluation.
Rédaction de notes cliniques et rapports; travail en équipe pluridisciplinaire.

Responsibilities

Accompagnement individualisé des patients via entretiens et suivis psychologiques.
Réaliser des évaluations neuropsychologiques.
Mettre en place des ateliers thérapeutiques ou groupes de paroles.
Travailler en équipe pluridisciplinaire sur les projets de vie des patients.
Participer aux synthèses et réunions psycho et aux réunions de coordination.
Entretiens et suivi psychologiques auprès des familles et accompagnement.
Rédaction de transmissions et comptes-rendus de bilans neuropsychologiques.

Skills

Hiérarchiser les activités

Rédiger

Travailler en équipe

Rédiger des notes cliniques

Formaliser et transmettre

Education

Formations institutionnelles

Formations spécifiques au métier de psychologue

Tools

WISC-V

Vineland

Job description

Contenu du poste

Mission générale :

Le psychologue conçoit, élabore et met en ouvre des actions préventives, curatives et de recherche à traversune démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique etles comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir lautonomie de la personnalité.

Missions spécifiques :

Auprès des patients :

Accompagnement individualisé des patients via des entretiens et suivis psychologiques afind'assurer leur bien-être psychologique, avec travail de recueil de données liés aux projets de vie ;
Réaliser des évaluations neuropsychologiques ;
Mettre en place des ateliers thérapeutiques (individuels ou de groupe) ou groupes de paroles ;

Auprès des équipes soignantes :

Effectuer un travail pluridisciplinaire autour des projets de vie des patients ;
Participer aux synthèses bimensuelles en alternance avec des réunions « psycho » ;
Participer aux réunions de coordination une fois par trimestre ou semestre.

Auprès des familles :

Entretiens et suivi psychologiques auprès des familles des patients ;
Informer et sensibiliser.

Missions administratives :

Rédaction de transmissions relatives aux suivis psychologiques réalisés ;
Rédactions de comptes-rendus de bilans neuropsychologiques ;
Soutien aux équipes soignantes dans la rédaction des projets de vie.

Temps FIR (Formation, Information, Recherche)

Participer à des journées et colloques afin dactualiser ses connaissances théoriques et pratiques ;
Participer et collaborer à des actions de formation ;
Travail de supervision

Activités principales :

Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions ;
Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique de la personne prise en charge ;
Participation à la rédaction du Projet Individualisé daccompagnement ;
Mettre en place des bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) ;
Mettre en place des séances de psychothérapie individuelles et de groupe ;
Collaboration avec les autres membres de léquipe pluridisciplinaire ;
Conception et élaboration dinterventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles ;
Conseil au projet de pôle ;
Pratiques dentretiens individuels ou collectifs.

Compétences requises

Savoirs (connaissances) :

Psychologie générale : 3
Connaissance de Psychologie clinique et psychopathologie : 3
Éthique et déontologie professionnelles : 2
Ethnopsychologie : 2
Méthodologie de recherche en psychologie : 2
Psychologie des âges de la vie : 2
Bilans psychologiques : 3
Psychosomatique : 2
Communication - relations inter- personnelles : 2
Psycho- sociologie des organisations : 1
Psychothérapies : 2
Approche médico-légale : 1
Maîtrise de WISC-V, Vineland : 3

[1-Connaissances générales : connaissance des principes fondamentaux, pratique courante,

2-Connaissances détaillées : maitrise de la pratique et des principes fondamentaux, ou à acquérir dans les 6 mois suivants la prise de poste.

3-Connaissances approfondies : expertise de la pratique et des principes fondamentaux permettant leur modélisation, ou à acquérir dans les

12 mois suivants la prise de poste.]

Savoir-faire :

Hiérarchiser les activités à réaliser (organisation des priorités)
Savoir rédiger
Travailler en équipe
Savoir rendre compte

Savoir-être (qualités professionnelles) :

Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence ;
Observer, écouter et analyser la situation, le discours des différents acteurs ;
Définir et mettre en oeuvre les activités thérapeutiques adaptés au patient ;
Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement) ;
Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétences ;
Formaliser et transmettre son savoir professionnel.

Exigences du poste

Formation(s) d'adaptation au poste requise(s) :