Product Owner

CREDIT MUTUEL ARKEA; Brest; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution bancaire coopérative recherche un Product Owner pour évoluer et structurer le socle de signature électronique. Le candidat doit avoir plus de 3 ans d'expérience et être capable de porter une vision produit dans un environnement complexe. Les responsabilités incluent la priorisation des besoins métiers, le pilotage des rituels agiles et la collaboration avec diverses parties prenantes. Une compétence en méthodologie agile est requise. Plusieurs postes disponibles en Bretagne.

Prestations

Travail inclusif

Opportunités de formation

Qualifications

• Plus de 3 ans d'expérience en tant que Product Owner.
• Capacité à comprendre et traduire les enjeux stratégiques en vision produit.
• Aisance dans un environnement technique complexe.

Responsabilités

• Porter la vision du socle de signature électronique.
• Recueillir et prioriser les besoins métiers.
• Structurer et alimenter le backlog.
• Piloter les rituels agiles de la Squad.
• Collaborer avec les autres squads et parties prenantes.
• Mesurer l'impact des livraisons et ajuster la trajectoire produit.
• Définir des indicateurs de performance.

Connaissances

Gestion de projet

Analyse fonctionnelle

Méthodologie Agile

Coordination

Communication

Collaboration

Description du poste

Le poste de Product Owner - Signature électronique H/F

Nous recherchons un Product Owner pour accompagner l'évolution et la structuration du socle de signature électronique du Crédit Mutuel Arkéa. Le périmètre "Signature Électronique" est hautement stratégique au sein de notre groupe, avec des interactions constantes avec la Direction de la Distribution, la Direction des Produits Bancaires et de nombreux partenaires internes. Cette activité s'inscrit pleinement dans le Plan Stratégique de l'entreprise, qui fait de la digitalisation des parcours un axe stratégique prioritaire, avec des usages en forte croissance.

Vous intégrerez le service MOA Signature Électronique, organisé en 2 squads complémentaires : l'une a pour mission de concevoir, développer et maintenir un socle technique mutualisé permettant aux métiers et entités du Groupe d'intégrer et d'exploiter des fonctionnalités de signature électronique dans leur parcours, et l'autre est chargée d'accompagner et conseiller les équipes métier dans l'implémentation et l'appropriation de ces solutions.

Objectifs principaux du poste :

• Porter et faire évoluer la vision du socle de signature électronique pour s'adapter aux besoins des utilisateurs
• Recueillir, challenger et prioriser les besoins métiers et utilisateurs
• Structurer et alimenter le backlog en lien avec les développeurs et le leader technique
• Piloter les rituels agiles de la Squad (daily, sprint planning, démo, rétrospective)
• Collaborer avec les autres squads de la factory, les directions métiers et les parties prenantes pour assurer la cohérence des parcours déployés
• Suivre les livraisons, mesurer l'impact et ajuster la trajectoire produit (gestion des priorités et du contexte)
• Définir des indicateurs de performance

Le profil recherché

N'hésitez pas à postuler si vous êtes un Product Owner expérimenté (plus de 3 ans), capable de porter une vision produit ambitieuse dans un environnement complexe et stratégique.

Nous attendons une personne qui saura :

• Comprendre les enjeux de l'entreprise, notamment ceux portés par le plan stratégique, et les traduire en trajectoire produit cohérente
• Challenger les organisations existantes, proposer des améliorations, et impulser une dynamique de transformation
• Naviguer avec aisance dans un écosystème technique riche, composé de nombreuses briques applicatives, d'interfaces variées et de parcours utilisateurs multiples
• Travailler en proximité avec les métiers, les équipes IT, les filiales et les partenaires externes, dans une posture de facilitateur
• S'approprier un cadre réglementaire complexe et évolutif notamment celui de la réglementation EIDAS encadrant la signature électronique et en tirer les implications fonctionnelles

Les compétences techniques requises :

• Gestion de projet : cadrage, vision produit orientée OKR, pilotage des phases de conception, tests, mise en production et support
• Analyse fonctionnelle : compréhension des processus métiers, modélisation, identification des leviers d'optimisation via les outils GED
• Méthodologie Agile : maîtrise des rôles, rituels et outils (Scrum, Kanban), gestion de backlog, rédaction de user stories orientées valeur

Vous vous reconnaissez également dans ces qualités :

• Excellente capacité de coordination et de gestion des priorités
• Solides compétences en communication pour collaborer avec des parties prenantes variées
• Esprit collaboratif et engagement dans une culture d'amélioration continue

L'entreprise

Le Crédit Mutuel Arkéa est un groupe bancaire coopératif, territorial et collaboratif de 10 500 collaborateurs. Depuis toujours, le Crédit Mutuel Arkéa innove pour répondre aux défis croissants d'un secteur bancaire en pleine mutation. C'est un modèle original aux performances reconnu.

C'est aujourd'hui un groupe puissant et diversifié, avec une trentaine d'entités et une centaine de métiers différents, principalement dans des fonctions commerciales, mais aussi dans l'IT, les risques, la comptabilité, le contrôle/audit, le marketing, le digital ou encore la finance. Toute une palette de métiers, de compétences, de savoir-être pour lesquels le Crédit Mutuel Arkéa accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents.

Le Groupe Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun. Nous formons et sensibilisons l'ensemble des acteurs de l'entreprise par le biais d'une stratégie inclusion groupe dédiée et nous nous appuyons sur une communauté de salariés engagés, les ambassadeurs inclusion, pour faire vivre et rayonner cette dynamique au sein du groupe.

Découvrez l’entreprise CREDIT MUTUEL ARKEA