Manager de Point de Vente en restauration (H/F)

AREAS POITOU CHARENTES; Vouillé; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime sur objectifs

13e mois

Repas fournis

Mutuelle

Résumé du poste

AREAS POITOU CHARENTES recherche un Manager de Point de Vente en restauration pour superviser une aire de 4 points de vente et piloter 2 enseignes. Vous encadrez 4 responsables et 25 employés, animez les équipes et optimisez la vente tout en respectant les règles HACCP et la sécurité.

Le poste implique des horaires variés, disponibilité week-ends et prise en charge RH opérationnelle (recrutement, formation, plannings).

Qualifications

• Expérience en gestion d'équipe sur le terrain, restauration, retail ou grande distribution.
• Capacité à animer et superviser les équipes au quotidien et à piloter l'activité opérationnelle.

Responsabilités

• Animer et superviser les équipes au quotidien, dans un esprit de cohésion et de bienveillance.
• Piloter l'activité opérationnelle pour offrir une expérience client immersive et mémorable.
• Gérer les stocks et veiller à un approvisionnement optimal et maîtrisé.
• Garantir l'hygiène et la sécurité selon HACCP et les règles QHSSE.
• Réaliser la gestion RH opérationnelle : recrutement, formation, plannings et suivi des temps.
• Conduire les initiatives RSE du point de vente en lien avec les valeurs AREAS.

Connaissances

QHSSE

Team leadership

Commercial strategy

Formation

Agent de maîtrise

Description du poste

Offre n° 213WJTS
Manager de Point de Vente en restauration (H/F)

Lieu : Aire d'Autoroute de Poitou-Charentes Nord (A10) - Située à 19 minutes (11 km) de Niort.Rattaché-e à la Directrice Multi-sites et à la Directrice adjointe, tu rejoins une aire de 4 points de vente (35 collaborateurs) et tu pilotes 2 enseignes : Boulangerie Paul et L'Arche Cafétéria. Tu es en binôme avec un-e second-e Manager de point de vente, et tu encadres 4 employés responsables et 25 employés polyvalents de restauration.Tes missions :- Être présent-e sur le terrain, aux côtés de tes équipes, et savoir te mobiliser en production quand l'activité le demande.- Animer et superviser les équipes au quotidien, dans un esprit de cohésion et de bienveillance.- Piloter l'activité opérationnelle pour offrir à chaque client une expérience immersive et mémorable.- Dynamiser les ventes en animant des challenges motivants auprès des équipes.- Suivre les indicateurs clés de performance et mettre en place les actions nécessaires pour garantir les résultats.- Garantir l'application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP).- Gérer les stocks et veiller à un approvisionnement optimal et maîtrisé.- Mettre en oeuvre la gestion RH opérationnelle : recrutement, formation, plannings, suivi des temps de travail, entretiens annuels, etc.- Assurer le déploiement des engagements RSE du point de vente, en lien avec les valeurs de l'enseigne.Avantages immédiats dès votre arrivée :- Prime sur objectifs (jusqu'à 10 % de la rémunération brute annuelle)- 13ème mois dès l'embauche- Repas assurés par AREAS- Équilibre vie pro / perso favorisé- Travail du soir et du dimanche valorisés- Participation aux frais de transport- Uniforme fourni et prime de blanchissage- Prise en charge partielle de la Mutuelle- Academy AREAS : formations pour développer vos compétences à votre rythme- Opportunités d'évolution et de mobilité partout en France- Avantages CSECe qu'il faut pour nous rejoindre ?- Tu as 1 à 2 ans d'expérience en gestion d'équipe sur le terrain, dans la restauration, le retail ou la grande distribution.- Tu aimes les défis et tu sais te dépasser, même quand ça va vite.- Tu sais travailler en équipe, tu soutiens tes collègues et tu les aides à progresser.- Tu es curieux-se et toujours prêt-e à apprendre.- Tu as une énergie positive qui donne envie d'avancer avec toi !- Flexibilité : Disponibilité impérative les week-ends.Areas s'engage...Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction et favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap.Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail le dimanche
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
• Elaborer une stratégie commerciale

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Cafétérias et autres libres-services