Gestionnaire Paie H/F

Bassin de Pompey; Laxou; Sur place; EUR 27 000 - 36 000; Temps partiel

Résumé du poste

Manpower Nancy recherche pour l'un de ses clients un(e) Gestionnaire de Paie H/F dans le cadre d'un renfort d'activité pour une mission de 3 mois, démarrage ASAP.

Vous collectez et contrôlez les éléments variables de paie, établissez les bulletins et réalisez les déclarations sociales en assurant le suivi des DSN. Une expérience solide en paie et une maîtrise du logiciel SAP sont indispensables.

Qualifications

• Formation Bac2 à Bac3 en Ressources Humaines, Gestion de la Paie ou Comptabilité.
• Expérience réussie de plusieurs années en gestion de la paie.
• Bonne connaissance de la réglementation sociale et des DSN.

Responsabilités

• Collecter, contrôler et intégrer les éléments variables de paie.
• Établir et contrôler les bulletins de salaire.
• Réaliser les déclarations sociales et assurer le suivi des DSN.
• Contrôler les cotisations sociales et garantir la conformité des données.
• Gérer les absences et répondre aux demandes des salariés concernant leur paie.
• Participer aux clôtures mensuelles.

Connaissances

Rigueur et organisation

Confidentialité

Gestion du temps

Formation

Bac2 à Bac3 en Ressources Humaines, Paie ou Comptabilité

Outils

SAP

Description du poste

Manpower Nancy recherche pour l'un de ses clients un(e) Gestionnaire de Paie H/F dans le cadre d'un renfort d'activité pour une mission de 3 mois avec un démarrage dès que possible.

• Collecter, contrôler et intégrer les éléments variables de paie
• Établir et contrôler les bulletins de salaire
• Réaliser les déclarations sociales et assurer le suivi des DSN
• Contrôler les cotisations sociales et garantir la conformité des données
• Gérer les absences (maladie, maternité, accidents du travail, congés, etc.)
• Répondre aux demandes des salariés concernant leur paie
• Participer aux contrôles de paie et aux clôtures mensuelles
• Formation Bac2 à Bac3 en Ressources Humaines, Gestion de la Paie ou Comptabilité
• Expérience réussie de plusieurs années en gestion de la paie
• Excellente maîtrise des cotisations sociales, des contrôles de paie et des DSN
• Bonne connaissance de la réglementation sociale
• Maîtrise du logiciel SAP impérative
• Rigueur, sens de l'organisation et confidentialité