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Chauffeur du DASEN de l'Isère

RECTORAT

Grenoble

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une administration publique recherche un Chauffeur pour assurer les déplacements de l'Inspecteur d'Académie. Le poste est en CDD de 7 mois avec un salaire brut mensuel de 1823,03 euros. Le candidat doit avoir au moins 2 ans de permis B et être disponible. Compétences requises incluent la connaissance des documents de bord, la capacité à déterminer des itinéraires et un bon niveau de français. Le travail nécessite de la flexibilité en termes d'horaires et des compétences en mécanique sont un plus.

Qualifications

  • 2 ans de permis B – cette expérience est indispensable.
  • La maîtrise de la conduite en conditions particulières est indispensable.
  • Connaissances de base en mécanique.

Responsabilités

  • Assurer les déplacements de l'Inspecteur d'Académie.
  • Tenir les carnets de bord des véhicules.
  • Assurer le suivi et l'entretien technique des véhicules.

Connaissances

Documents de bord d'un véhicule
Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
Transporter des passagers
Français
B – Véhicule léger

Formation

CAP, BEP et équivalents Chauffeur privé
Description du poste
Offre n° 202QDFK Chauffeur du DASEN de l'Isère (38) (H/F)

Missions principales : Assurer les déplacements de l'Inspecteur d'Académie-Directeur Académique des Services de l'Education Nationale (IA-DASEN). Tenir les carnets de bord des véhicules de la DSDEN 38. Assurer le suivi et l'entretien technique des véhicules. S'assurer de l'état et de la propreté des véhicules de service. Missions secondaires : Assurer les navettes du courrier entre les services ainsi que les plis urgents et/ou confidentiels avec les partenaires de l'éducation nationale. Participer aux missions du service du courrier, assurer le tri, la distribution et la collecte du courrier, affranchissement. Participer ponctuellement aux travaux de maintenance des locaux, aux opérations de manutention et d'aménagement des salles, bureaux. Dans le cadre de réunions internes à la DSDEN : mise en place d'une configuration spécifique des salles de réunion, installation et désinstallation des microphones à la demande de la cheffe du bureau accueil et logistique de la Division du Budget et de la Logistique (DBL). Assurer les achats dans le cadre de la gestion événementielle en lien avec la cheffe de bureau du bureau accueil et logistique de la DBL. Réceptionner des colis et éventuellement les livrer dans les services.

Conditions particulières d'exercice : Contraintes d'horaires et de congés : une grande disponibilité est nécessaire. La maîtrise de la conduite en conditions particulières (intempéries, cortège, ...) est indispensable. Profil recherché : Compétences, aptitudes, motivations : Posséder les permis véhicules VL, PL, SPL, TC. Être disponible et ponctuel. Avoir le sens de la discrétion professionnelle, de la loyauté. Avoir une bonne présentation. Avoir le sens de l'organisation, de l'orientation. Comportement garant de la sécurité des personnes et des locaux. Posséder des connaissances de base en mécanique. Savoir faire preuve de réactivité, d'autonomie. S'inscrire dans la démarche Service Public +.

Type de contrat : CDD - 7 mois. Contrat de travail, durée du travail 35 h/semaine, mobilisable en urgence, travail en astreinte.

Salaire : Salaire brut mensuel de 1823.03 euros sur 12 mois.

Profil souhaité
Expérience
  • 2 ans de permis B – cette expérience est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents Chauffeur privé – cette formation est indispensable
Compétences
  • Documents de bord d'un véhicule
  • Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • Transporter des passagers
  • Français – cette langue est indispensable
  • B – Véhicule léger – ce permis est indispensable
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur

250 à 499 salariés

Constituée de cinq départements, Ardèche, Drôme, Isère, Savoie, Haute-Savoie, l'académie de Grenoble se caractérise par son étendue et sa diversité géographiques : territoires ruraux et montagnes alternent avec des pôles urbains de forte densité. Elle compte environ 333 000 élèves et 55 000 agents.

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