Assistant(e) Polyvalent(e) H/F – Rejoins une équipe qui bouge !

LTd; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

LTd, cabinet de recrutement et agence de travail temporaire, recherche un(e) Assistant(e) Polyvalent(e) pour rejoindre son agence parisienne.

Rattaché(e) à votre responsable d'agence, vous assurerez l'administration, le recrutement et le pilotage RH, en veillant au bon suivi des tâches quotidiennes et à l'amélioration continue des process.

Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique, avec des missions transverses et un visage client fort, tout en contribuant à l'efficacité de l'agence de Paris.

Responsabilités

• Gérer les agendas et organiser les réunions.
• Accueillir les candidats et les visiteurs.
• Assurer le suivi des appels et des e-mails.
• Participer à l'administration du personnel et aux contrats de travail.
• Suivre les tableaux de bord et piloter les projets internes.

Description du poste

Assistant(e) Polyvalent(e) H/F – Rejoins une équipe qui bouge !

Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 30 ans, LTD accompagne les plus grands acteurs du BTP, de l'ingénierie et des bureaux d'études en France et à l'international.

Cabinet de recrutement et agence de travail temporaire à taille humaine, nous recherchons aujourd'hui notre futur(e) Assistant(e) Polyvalent(e) pour participer au développement de notre agence parisienne.

Ta mission

Au sein d'une équipe jeune, ambitieuse et dynamique, tu travailleras en collaboration directe avec ton responsable d'agence et découvriras plusieurs univers passionnants :

Administration & Organisation

• Gérer les agendas et organiser les réunions
• Accueillir les candidats et les visiteurs
• Assurer le suivi des appels et des e-mails
• Participer à l'organisation des déplacements
• Mettre à jour les bases de données et les outils internes

Recrutement & Relations Humaines

• Sourcer les meilleurs talents
• Réaliser les préqualifications téléphoniques
• Participer aux entretiens de recrutement
• Constituer les dossiers candidats
• Réaliser le suivi des recrutements internes

Gestion RH & Intérim

• Créer les dossiers intérimaires
• Participer à l'administration du personnel
• Établir les contrats de travail
• Assurer le suivi administratif et paie

Support Business & Pilotage

• Suivre les tableaux de bord
• Participer les gestion des fournisseurs et partenaires
• Accompagner les équipes opérationnelles dans leurs projets
• Contribuer à l'amélioration continue de nos process