Director/a RRHH - Sector Transporte

Betancourt; Madrid; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Retribución competitiva

Résumé du poste

Betancourt selecciona un/a Director/a de RRHH para liderar la función de Personas desde Madrid, con visión de negocio y perfil ejecutivo.

La persona elegida definirá la estrategia, gestionará la integración de equipos y promoverá la modernización tecnológica de RRHH, incluyendo IA, para impulsar la transformación y el crecimiento del grupo.

Qualifications

• Experiencia consolidada en Dirección de RRHH
• Experiencia en entornos de rápido crecimiento
• Conocimiento de relaciones laborales y negociación colectiva
• Perfil actualizado en nuevas tecnologías, IA aplicada a RRHH
• Liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados
• Residencia en Madrid o posibilidad de reubicarse

Responsabilités

• Definir e implementar la estrategia de RRHH del grupo, alineada con los objetivos del negocio
• Liderar procesos de integración de empresas, equipos y culturas organizativas
• Impulsar la profesionalización, digitalización y modernización de la función, incorporando IA
• Dirigir las relaciones laborales, la gestión del talento y el desarrollo organizativo

Description du poste

Betancourt selecciona: Director/a de Recursos Humanos, Madrid.

La empresa

Grupo empresarial del sector de transporte y movilidad, en pleno proceso de crecimiento y expansión nacional.

El puesto

Buscamos un/a Director/a de RRHH con visión de negocio y marcado carácter ejecutivo, capaz de liderar la función de Personas en un entorno dinámico, de transformación y crecimiento.

Principales responsabilidades

Con base en Madrid, sus principales funciones serán:

• Definir e implementar la estrategia de RRHH del grupo, alineada con los objetivos del negocio.
• Liderar los procesos de integración de empresas, equipos y culturas organizativas.
• Impulsar la profesionalización, digitalización y modernización de la función, incorporando nuevas tecnologías e inteligencia artificial.
• Dirigir las relaciones laborales, la gestión del talento y el desarrollo organizativo.

Lo que buscamos

• Experiencia consolidada en Dirección de RRHH, preferentemente en el sector del transporte de viajeros, movilidad o servicios intensivos en personal.
• Experiencia en entornos de rápido crecimiento, integración de empresas y gestión de estructuras multisede.
• Sólido conocimiento de relaciones laborales y negociación colectiva.
• Perfil actualizado en nuevas tecnologías, digitalización e IA aplicada a RRHH.
• Liderazgo, visión estratégica, orientación a resultados y elevada capacidad ejecutiva.
• Residencia en Madrid o posibilidad de reubicarse.

Lo que ofrecemos

• Incorporación a un grupo empresarial en expansión
• Posición directiva con impacto estratégico, autonomía y capacidad real para liderar la transformación de la función de RRHH.
• Retribución competitiva acorde con la responsabilidad del puesto.