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Sales Manager à Allemagne

Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Verwaltung in Vollzeit oder Teilzeit

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Schmieder GmbH
Waldsee
EUR 60 000 - 75 000
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Kaufmännischer Property Manager - Gewerbe (m/w/d)

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Verkaufsleiter Region Süd (m/w/d)

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Kaufmännischer Manager (m/w/d) im Bereich Erneuerbare Energien

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EUR 40 000 - 60 000

Technischer Property Manager (m/w/d) Residential & Commercial

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Headmatch GmbH & Co. KG
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EUR 60 000 - 75 000
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Commercial & Finance Manager (m/w/d) Führender Industriestandort Raum Dresden

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EUR 60 000 - 80 000
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Kaufmännischer Property Manager (m/w/d)

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Assistenz (m/w/d) Kaufmännischer Leiter im Technologieunternehmen

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EUR 35 000 - 55 000

Key-Account Manager (w/m/d) Verkauf Leitungsrohre für "Neue Energien und neue Märkte"

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Für den Verkauf suchen wir für unser Team in Köln eine/n Business Development Manager (m/w/d)

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Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Verwaltung in Vollzeit oder Teilzeit

Schmieder GmbH
Waldsee
EUR 60 000 - 75 000
Description du poste

Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.

Im Auftrag unseres Kunden, einem Arbeitgeber mit sozialen und karitativen Schwerpunkten, suchen wir in direkter Festanstellung im Raum Bad Waldsee einen kaufmännischen Leiter (m/w/d) im Verwaltungsumfeld in Vollzeit oder Teilzeit (32h - 39h). Je nach Qualifikation und Erfahrung ist die Stelle mit 60.000 EUR - 75.000 EUR / Jahr dotiert. Ref. 40048


IHRE AUFGABEN

  • Koordination und Steuerung der gesamten Verwaltung mit dem Schwerpunkt auf die Abteilungen Rechnungswesen und Controlling
  • Weiterentwicklung eines transparenten und effizienten Rechnungswesen als zentrales Steuerungs- und Führungsinstrument
  • Erstellung und Auswertung eines kontinuierlichen Berichtswesens inkl. Forecast- und Cash-Flow-Planung sowie Ausarbeitung relevanter KPIs
  • Verantwortung für die Energiewirtschaft des Betriebs, insbesondere im Bereich BHKW und Photovoltaikanlagen
  • Unterstützung bei der strategischen Planung und finanzwirtschaftlichen Beratung der Leitungsebene
  • Kontrolle der Einhaltung definierter Arbeitsprozesse sowie aktive Mitgestaltung von Optimierungs- und Veränderungsprozessen
  • Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung der unterstellten Verwaltungsmitarbeitenden

IHRE QUALIFIKATION

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise im Verwaltungsumfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie dem Controlling
  • Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis, Durchsetzungsvermögen sowie unternehmerisches Denken
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten und gutes Prozessverständnis
  • Souveränes Auftreten, Vertraulichkeiten und hohes Maß an Loyalität
  • Persönliche Identifikation mit christlichen Werten und gelebter Nächstenliebe

IHRE VORTEILE

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis für eine langfristige berufliche Zukunft
  • Flexible Gleitzeitregelungen für eine optimale Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf
  • 30 Urlaubstage pro Jahr und zusätzlich freie Tage an Weihnachten und Silvester, um Ihre Batterien aufladen zu können
  • Sinnstiftende Tätigkeit in einem werteorientierten, christlich geprägten Arbeitsumfeld
  • Kollegiale Zusammenarbeit in einer Organisation mit klaren ethischen Grundwerten
  • Vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte und weitere Benefits
  • Intensive Einarbeitung und Onboarding, damit Sie richtig ankommen und sich in Ihre Aufgaben einfinden können

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bei weiteren Fragen freut sich Frau Merz auf ein persönliches Gespräch unter 07502 9449-285.

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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