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Personalreferent jobs in United States

Initiativbewerbung als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in

Initiativbewerbung als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in
Fraunhofer-Gesellschaft
Bochum
EUR 40 000 - 70 000
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Recruiter/ Sourcer (m/w/d)

Recruiter/ Sourcer (m/w/d)
Randstad (Schweiz) AG
Eislingen/Fils
EUR 40 000 - 60 000

Mitarbeiter (w/m/d) Verladung & Kommission

Mitarbeiter (w/m/d) Verladung & Kommission
Carl Spaeter Gruppe
Duisburg
EUR 60 000 - 80 000

Pflegefachkraft als Mitarbeiter/in (m/w/d) für das Qualitätsmanagement Ambulant | Teil- und Vol[...]

Pflegefachkraft als Mitarbeiter/in (m/w/d) für das Qualitätsmanagement Ambulant | Teil- und Vol[...]
Deutschefachpflege
Stuttgart
EUR 35 000 - 55 000

HR-Assistent (m / w / d)

HR-Assistent (m / w / d)
Randstad (Schweiz) AG
Plauen
EUR 30 000 - 50 000
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HR Manager – Dusseldorf

HR Manager – Dusseldorf
Approach People Recruitment
Düsseldorf
EUR 60 000 - 80 000

Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (20-22 Std.) für unser Backoffice

Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (20-22 Std.) für unser Backoffice
Deifel GmbH & Co. KG Buntfarbenfabrik
Schweinfurt
EUR 60 000 - 80 000

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d)

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d)
Ilmenau University of Technology
Ilmenau
EUR 40 000 - 70 000
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Mitarbeiter (m/w/d) Bauelementefertigung

Mitarbeiter (m/w/d) Bauelementefertigung
heroal - Johann Henkenjohann GmbH & Co. KG
Verl
EUR 30 000 - 50 000

Personalsachbearbeiter:in Entgeltabrechnung / Personell Administration Payroll

Personalsachbearbeiter:in Entgeltabrechnung / Personell Administration Payroll
btf GmbH
Köln
EUR 40 000 - 60 000

Mitarbeiter betrieblicher Sozialdienst (m/w/d)

Mitarbeiter betrieblicher Sozialdienst (m/w/d)
ZF Group
Friedrichshafen
EUR 60 000 - 80 000

Mitarbeiter Stammdatenerfassung (m/w/d)

Mitarbeiter Stammdatenerfassung (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
Heilbronn
EUR 30 000 - 50 000

HR Manager Germany, Austria & Switzerland (m / f / d), Frankfurt am Main

HR Manager Germany, Austria & Switzerland (m / f / d), Frankfurt am Main
American Express
Francfort
EUR 60 000 - 100 000

Mitarbeiter im Innendienst für den Bereich Service (m / w / d)

Mitarbeiter im Innendienst für den Bereich Service (m / w / d)
Carl Stahl
Mannheim
EUR 35 000 - 55 000

Speditionskaufmann/-frau als Mitarbeiter:in Fertigwarenlogistik/Lagerversorgung

Speditionskaufmann/-frau als Mitarbeiter:in Fertigwarenlogistik/Lagerversorgung
Südzucker AG
Berlin
EUR 35 000 - 55 000

Mitarbeiter (m|w|d) für NEUE inklusive Kita in Hersel

Mitarbeiter (m|w|d) für NEUE inklusive Kita in Hersel
Lebenshilfe Bonn
Bornheim
EUR 30 000 - 50 000

Mitarbeiter (m/w/d) für die Warenwirtschaft

Mitarbeiter (m/w/d) für die Warenwirtschaft
Danhauser Firmengruppe
Weiden in der Oberpfalz
EUR 30 000 - 50 000

Mitarbeiter:in im First-Level-Support (m/w/d)

Mitarbeiter:in im First-Level-Support (m/w/d)
Nwb Community
Herne
EUR 60 000 - 80 000

Mitarbeiter/in für das Kundenkontaktteam (m/w/d)

Mitarbeiter/in für das Kundenkontaktteam (m/w/d)
MGS Motor Gruppe Sticht GmbH & Co. KG
Bayreuth
EUR 30 000 - 50 000

Mitarbeiter (w/m/d) Montage / Justage 18,00 €/h

Mitarbeiter (w/m/d) Montage / Justage 18,00 €/h
Neo Temp GmbH
Berlin
EUR 20 000 - 40 000

Mitarbeiter der Betriebsleitung (m/w/d)

Mitarbeiter der Betriebsleitung (m/w/d)
apetito catering Education B.V & Co. KG
Gießen
EUR 30 000 - 50 000

Mitarbeiter in der Debitorenbuchhaltung (m/w/d)

Mitarbeiter in der Debitorenbuchhaltung (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
Stuttgart
EUR 40 000 - 70 000

Personalberater (m/w/d)

Personalberater (m/w/d)
simplecon GmbH
Ludwigshafen am Rhein
EUR 40 000 - 70 000

Personalberater (m/w/d)

Personalberater (m/w/d)
simplecon GmbH
Heidelberg
EUR 40 000 - 70 000

Mitarbeiter (m/w/d) Hilfsmittelberatung

Mitarbeiter (m/w/d) Hilfsmittelberatung
BDH-Klinik Vallendar
Vallendar
EUR 30 000 - 50 000

Initiativbewerbung als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in

Fraunhofer-Gesellschaft
Bochum
EUR 40 000 - 70 000
Description du poste

Wir in der Fraunhofer-Einrichtung für Energieinfrastrukturen und Geotechnologien IEG gestalten die klimaneutralen Energiesysteme der Zukunft.

Unsere Forschungseinrichtung betreibt angewandte Forschung, entwickelt innovative Technologien für öffentliche und industrielle Auftraggeber und setzt diese in marktfähige Produkte und Verfahren um. Mit dem Know-how unseres Teams unterstützen wir die nachhaltige Transformation vor Ort, auf nationaler Ebene und im internationalen Raum. Fraunhofer-Einrichtung für Energieinfrastrukturen und Geotechnologien IEG forscht auf den Gebieten integrierter Energieinfrastrukturen, Geothermie und Sektorenkopplung für eine erfolgreiche Energiewende.

Sie haben in unserem Karriereportal keine passende Position für Sie gefunden? Sie möchten sich gerne verändern, haben tolle Ideen und möchten diese umsetzen? Dann bewerben Sie sich jetzt initiativ bei uns.

Wir sind regelmäßig auf der Suche nach Talenten, die gemeinsam mit uns die Zukunft des IEG mitgestalten wollen. Werden Sie Teil unseres Teams in Aachen, Bochum, Cottbus, Holzkirchen, Jülich, Karlsruhe oder Zittau!

Was Sie bei uns tun

In Ihrer Rolle als Wissenschaftler*in am Fraunhofer IEG gestalten Sie aktiv vielseitige Forschungsprojekte mit. Wenn Sie daran interessiert sind, als Wissenschaftlicher Mitarbeiter*in in unserer Forschungseinrichtung tätig zu werden um die klimaneutrale Zukunft mitzugestalten, sollten Sie sich jetzt bewerben.

Die bevorstehende Phase der Energiewende stellt eine der größten gesellschaftlichen Herausforderungen dar. Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Ideen zur Lösung dieser aktuellen Herausforderungen einzubringen und gemeinsam mit uns die Welt zu verändern.

In diesen Geschäftsbereichen können Sie mit uns die Zukunft der klimaneutralen Energiesysteme gestalten:
Integrierte Planung von Infrastrukturen, Quartieren & Gebäuden
  • Forschung zu sektorenkoppelnden Energieinfrastrukturen und Integrierter Quartiersplanung
  • Entwicklung und Betrieb von Modellen zur Analyse von Transportnetzen und kommunalen Verteilnetzen
  • Unterstützung von Politik, Unternehmen und Planern durch ganzheitliche Lösungen und Open Data-Ansätze
Georessourcen
  • Forschung im Bereich Untergrund-Exploration und Charakterisierung von Reservoiren und Speichern
  • Entwicklung und Innovation von Explorations- und Managementverfahren sowie Reservoirsimulationsmethoden
  • Untersuchung hydraulischer, thermischer und seismischer Beeinflussungen von Tiefbohrungen und Kontrolle potenzieller Georisiken
Geotechnologien
  • Forschung an Technologien zur Erkundung und Entwicklung untertägiger Reservoire und Speichersysteme
  • Entwicklung innovativer Bohrverfahren in enger Zusammenarbeit mit Industrie und Forschungseinrichtungen
  • Analyse und Charakterisierung von Reservoirs und Speichergesteinen mittels seismischer Explorationen, Laborversuchen und bohrlochgeophysikalischen Messungen
Netze, Energie- & Verfahrenstechnik
  • Forschung und Entwicklung zukunftsfähiger Konzepte für Wärme, Erdgas und Wasserstoff
  • Substitution fossiler Primärrohstoffe und Einsatz nachhaltiger Energiequellen in verschiedenen Industriebereichen
  • Kopplung von Sektoren und Entwicklung komplexer Regelungsstrategien
Speicher und Untertagesysteme
  • Entwicklung innovativer Lösungen für unter- und obertägige Gewinnungs- und Speichersysteme
  • Forschung zu großskaligen thermischen Phasenwechsel-Speichern und stofflichen Speichern für Wasserstoff, Kohlendioxid oder Erdgas
  • Analyse und Machbarkeitsstudien für energietechnische Anwendungen unter Berücksichtigung von Standortfaktoren und Gebäudeeigenschaften
Regelung, Automatisierung & Betriebsführung
  • Entwicklung neuer Lösungen für die Transformation von vertikalen zu sektorenübergreifenden Energiesystemen
  • Forschung und Entwicklung flexibler Betriebs-, Regelungs- und Monitoringstrategien auf Basis verteilter, intelligenter und digital vernetzter Teilsysteme
  • Verbindung von Methoden der künstlichen Intelligenz mit Konzepten der Automatisierung, Regelung und Leittechnik zur effizienten, sicheren und flexiblen Koordination und Überwachung sektorenübergreifender Energiesysteme
Was Sie mitbringen
  • Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium im naturwissenschaftlichen, ingenieurwissenschaftlichen, technischen, wirtschaftswissenschaftlichen Bereich oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit.
  • Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der nationalen/internationalen Projektarbeit im Forschungsbereich oder im forschungsnahen Umfeld.
  • Zudem zeichnen Sie sich durch gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift aus.
  • Ihre Flexibilität, Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
Was Sie erwarten können
  • In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, an der internationalen Spitze der angewandten Forschung zu arbeiten, dabei auf Augenhöhe zu beraten, begleitet und weitergebildet zu werden.
  • Sie werden Teil eines engagierten und wachsenden Teams aus verschiedenen Forschungsdisziplinen und haben die Chance, aktiv Ihren Arbeitsbereich mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.
  • Durch Ihren Einsatz gestalten Sie eines der spannendsten Themen der Energiewende mit, und die Ergebnisse Ihrer Arbeit wirken sich nicht nur in Deutschland, sondern auch in Europa und weltweit aus.
  • Unsere Einrichtung bietet ein harmonisches und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien, Duz-Kultur, Möglichkeiten zum Arbeiten in Teilzeit und Vertrauensarbeitszeit für ein freies und selbstbestimmtes Zeitmanagement.
  • Wir fördern eine familienfreundliche Kultur, die die Bedeutung von Familie anerkennt und unterstützt. Dabei bieten wir Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (pme Familienservice).
  • Sie erhalten maßgeschneiderte Soft-Skill-Trainings und fachliche Weiterbildungen, um Ihr Potenzial und Ihre Talente bestmöglich zu entwickeln.
  • In unserem Streben nach Diversität setzen wir uns aktiv für Chancengleichheit ein.
  • Zusätzlich zu diesen Vorteilen bieten wir 30 Tage Urlaub (mit zusätzlichen Urlaubstagen an Heiligabend und Silvester), eine 39-Stunden-Woche (Vollzeit), Freizeitausgleich bei Mehrarbeit, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, ein vergünstigtes Deutschland-Ticket und kostenlose Parkplätze sowie Corporate Benefits bei attraktiven Unternehmenspartnern.

Um die Chancen Ihrer lnitiativbewerbung zu erhöhen, bitten wir Sie möglichst aussagekräftige und vollständige Unterlagen einzureichen. Bitte geben Sie unbedingt auch den Bereich an für den Sie sich initiativ bewerben möchten.

Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Die Befristung beträgt zunächst 2 Jahre.

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Fragen beantworten Ihnen gerne:

Frau Melanie Henke
Telefon: +49 160 92580016

Herr Philipp Steinborn
Telefon: +49 355 355 40 172

Fraunhofer-Einrichtung für Energieinfrastrukturen und Geotechnologien IEG

www.ieg.fraunhofer.de


Kennziffer: 13779 Bewerbungsfrist:

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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