Jobs in Bamberg, United States

Unbefristete Festanstellung | Vollzeit | Div. Standortebzw. Mobile Office

Zur Verstärkung unseres Geschäftsbereichs Product Data Management suchen wir ab sofort einen kompetenten und begeisterungsfähigen Kollegen (d/m/w) in Vollzeit & unbefristeter Festeinstellung.

Es erwartet Sie ein breites & abwechslungsreiches Spektrum an Consultingaufgaben im Bereich Electrical Design Automation. Basierend auf Ihrer elektrotechnischen Erfahrung beraten Sie unsere Kunden aus der Automobilindustrie, Medizintechnik etc. bei der Anwendung der E-CAD Software Siemens EDA / Mentor Graphics und leisten Methodensupport.

Der Einsatz erfolgt vornehmlich remote. Bei entsprechender Situation sind Einsätze bei unseren Kunden im süddeutschen Raum oder im Head Office der sysberry GmbH möglich.

Als mittelständisches Beratungs- und Realisierungshaus freuen wir uns auf Charaktere, die ihre Chance nutzen und sich in spannenden internen und externen Engineering-Projekten weiterentwickeln wollen.

• Customizing und Support für die E-CAD Software Siemens EDA / Mentor Graphics
• Fachliche und technische Beratung sowie Unterstützung des Kunden
• Analyse der Ausgangssituation und Identifikation von Schwachstellen
• Methodenberatung und -support
• Fehleranalyse und -behebung
• Qualitätssicherung und Änderungsmanagement zwischen Mechanik, Elektrik und Automatisierung
• Weiterentwicklung der technischen Dokumentationen und Systemspezifikationen

• Techniker oder Ingenieur im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in elektrischer Konstruktion
• Gute Programmier- und Datenbankkenntnisse (SQL)
• Sicherer Umgang mit Siemens EDA / Mentor Graphics oder vergleichbaren Tools
• Kenntnisse in Erstellung, Verifizierung und Simulation digitaler Zwillinge
• Verständnis für das Zusammenspiel zwischen IT und Engineering
• Erfahrung mit PDM- / PLM-Systemen wie Teamcenter
• Teamfähigkeit, lösungsorientiertes und selbstständiges Arbeiten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Mentorenprogramm während der Einarbeitung
• Individuelle Weiterbildungsangebote
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
• Motiviertes, kollegiales Team mit Spaß an der Arbeit
• 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage, Gleitzeitkonto
• Leistungsgerechte Vergütung, unbefristete Festanstellung, betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Events, JobRad u.v.m.