Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!
Ein führendes Musikunternehmen sucht einen Werkstudenten im Bereich Media & Content Marketing in Berlin. Sie unterstützen das Projektmanagement und gestalten die digitale Kommunikation unserer Marken. Idealerweise haben Sie erste Erfahrungen im Social Media Marketing und Interesse an deutschsprachiger Musik. Flexibilität und kreative Ideen sind erwünscht. Es werden sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitstellen angeboten.
Unternehmensbeschreibung
MADIZIN MUSIC ist ein Joint Venture Label mit Believe.
Das MADIZIN MUSIC-Team begeistert sich für deutschsprachige Musik und deren Vermarktung in der digitalen Welt.
Unser Team bietet etablierten Acts genauso wie talentierten Newcomern Zugang zu unserem Kreativ-& Erfahrungs-Know-how, sowie zur digitalen Infrastruktur und Marketing-Stärke von Believe, einem der weltweit führenden Unternehmen für digitale Musik.
Wir verstehen uns als „Label von Artists für Artists“ und definieren das Artist-Label-Verhältnis vollkommen neu - u.a. mit mehr Fairness und Transparenz innerhalb der Partnerschaften und modernen Deals.
In derBelieve Germany Gruppe haben erfolgreiche Player im deutschen Musikmarkt ihre Kompetenzen gebündelt, umKünstler*innen und Labels optimal in jeder Karrierephase zu begleiten.
Mit 250 Expert*innen bietet die Believe Germany Gruppe verschiedene Lösungen und kundenorientierte Services über ein Portfolio von Marken wie TuneCore, Nuclear Blast, Madizin Music und Groove Attack an.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir amStandort BerlineinenWerkstudent / Pflichtpraktikant Media & Content Marketing deutschsprachige Musik (m/w/d).
StellenbeschreibungUMFANG:40h pro Woche(Pflichtpraktika) / 20h pro Woche(Werkstudierende)
Du bist motiviert, kommunikativ, musikinteressiert, arbeitest strukturiert und schätzt einen kreativen Austausch im Team?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Das bieten wir Dir:
Gleiche Chancen für alle:Wir setzen uns für eine vielfältige und inklusive Kultur ein, die die besten Talente anzieht und unsere Vision vorantreibt. Wir heißen ausdrücklich Kandidat*innen jeder Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand willkommen.
Bewirb Dich einfach, selbst wenn Du nicht alle Erwartungen erfüllst. Studien zeigen, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60% der Erwartungen erfüllen, während Frauen / nicht-binäre Personen sich nur bewerben, wenn sie eine höhere Prozentzahl erfüllen. Lass uns Dich kennenlernen und sehen, was Du mitbringst!