Werkstudent:in Recruiting (m/w/d)

Dns Net; Berlin; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein mittelständisches Telekommunikationsunternehmen in Berlin sucht eine:n engagierte:n Werkstudent:in (m/w/d) im Recruiting. Du wirst Teil eines kleinen Teams und unterstützt beim Erstellen von Stellenanzeigen, Active Sourcing und Bewerbermanagement. Der ideale Kandidat hat Interesse an Recruiting und eine strukturierte Arbeitsweise. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vorteile erwarten Dich, einschließlich 30 Tagen Urlaub und einem modernen Arbeitsumfeld.

Leistungen

30 Tage Jahresurlaub

Flexible Arbeitszeiten

100% finanziertes Deutschlandticket

Zugang zu OpenUp für mentale Gesundheit

Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club

Moderne Büroausstattung

Kostenfreie Getränke und Kaffee

Qualifikationen

• Eingeschriebene:r Student:in – idealerweise mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft oder Kommunikation.
• Freude am Kontakt mit Bewerber:innen und Freude an proaktiver Kandidat:innenansprache.
• Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Unterstützung beim Erstellen von Stellenausschreibungen.
• Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidat:innen.
• Sichtung von Bewerbungen und Kommunikation mit Kandidat:innen.

Kenntnisse

Interesse an Recruiting

kommunikative Fähigkeiten

strukturiertes Arbeiten

Teamwork

Ausbildung

Eingeschriebene:r Student:in

Tools

MS Office

Bewerbermanagementsysteme

LinkedIn Recruiter

Jobbeschreibung

Unser HR-Bereich spielt eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer Bewerber:innen und Mitarbeitenden.

Für die Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess suchen wir eine:n engagierte:n Werkstudent:in (m/w/d) Recruiting, der/die unser 7-köpfiges Team tatkräftig unterstützt, Verantwortung übernimmt und Lust hat, einen Einblick in die Personalarbeit zu gewinnen.

Uns ist es wichtig, dass Du Lust auf alles rund um das Thema Talent Acquisition hast, alles weitere zeigen wir Dir.

Wofür wir Dich brauchen

Stellenanzeigen: Unterstützung beim Erstellen und Schalten von Stellenausschreibungen auf verschiedenen Plattformen

Active Sourcing: Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidat:innen über Businessnetzwerke wie LinkedIn oder XING

Bewerbermanagement: Sichtung von Bewerbungen, Kommunikation mit Kandidat:innen und Pflege unseres Bewerbermanagementsystems

Interviewkoordination: Terminierung und Organisation von Vorstellungsgesprächen in Abstimmung mit Fachbereichen und Bewerber:innen

Teilnahme an Interviews: Unterstützung bei der Durchführung von Interviews und Dokumentation der Ergebnisse

Angebotsprozess: Mitwirkung beim Erstellen und Versenden von Vertragsunterlagen und Angeboten

Projektarbeit: Mitarbeit an Recruiting- und Employer-Branding-Projekten, z. B. zur Verbesserung unserer Candidate Experience

Was Du mitbringst

Eingeschriebene:r Student:in – idealerweise mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft, Psychologie, Kommunikation oder einem verwandten Bereich

Interesse an Recruiting, Kommunikation und Menschen

Freude am Kontakt mit Bewerber:innen und an proaktiver Kandidat:innenansprache

Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Freude an Teamarbeit und einem dynamischen Arbeitsumfeld

Sicherer Umgang mit MS Office, erste Erfahrungen mit Bewerbermanagementsystemen oder LinkedIn Recruiter sind von Vorteil aber kein Muss

Deine Vorteile bei uns

• Jahresurlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Vollzeitwoche, entsprechend 18 Tagen bei einer 3‑Tage‑Woche (20 Stunden), sowie ein zusätzlicher freier Tag an deinem Geburtstag
• Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit und der Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten
• Deutschlandticket, zu 100 % finanziert
• Hochwertige technische Ausstattung
• Zugang zuOpenUp: Ein professionelles Programm für mentale Gesundheit und Achtsamkeit
• Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
• Arbeit in einer zukunftsweisenden Branche
• Flache Hierarchien, kurze Informationswege und ein angenehmes Arbeitsklima
• Familiäres und offenes Miteinander in einer Duz‑Kultur
• Moderne Büros in verkehrsgünstiger Lage mit Blick auf den Checkpoint Charlie
• kostenfreie Getränke und guten Kaffee…
• …und vieles mehr

Jetzt bewerben und gemeinsam mit uns die digitale Zukunft mit Lichtgeschwindigkeit gestalten!

Klingt nach dem richtigen Job für Dich? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!

Auch wenn Du nicht alle Punkte erfüllst: Bewirb Dich trotzdem – Motivation und Persönlichkeit zählen für uns genauso wie Erfahrung.

Sende uns einfach Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen – inklusive Gehaltsvorstellung, frühestmöglichem Eintrittstermin und bis wann Du voraussichtlich immatrikuliert sein wirst.

Du hast noch Fragen? Deine Ansprechperson: Nina Maaß

Menschen mit Lichtgeschwindigkeit begeistern – das ist die Vision, die die rund 250 Mitarbeiter der DNS:NET Familie antreibt. Denn wir stehen für den „Anschluss Zukunft“ und haben es uns zur Aufgabe gemacht, das Grundrecht auf Internet in unterversorgten Regionen durchzusetzen.

Als mittelständisches Telekommunikationsunternehmen sind wir seit 1998 eine feste Größe in der IT-Branche. Unser Dienstleistungsportfolio spiegelt das gesamte Spektrum der Wertschöpfungskette wider: Vom Bau bis zum Betrieb der eigenen Netzinfrastruktur bieten sich in der DNS:NET Unternehmensgruppe vielfältige Einsatzgebiete für Spezialisten, Allrounder, Quereinsteiger und Auszubildende.