Verkaufsleiter (m/w/d)

Lidl Gruppe; Rostock; On-site; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

5% Einkaufsrabatt

Firmenwagen inkl. Tankkarte

Aufstiegschancen

Job summary

Lidl Gruppe in Rostock sucht eine engagierte Führungskraft als Verkaufsleiter, die die Performance mehrerer Filialen im Auge behält und ihr Team wirksam weiterentwickelt.

Nach einer mehrmonatigen Praxisausbildung übernehmen Sie 4–6 Filialen, bis zu 100 Mitarbeitende, analysieren Kennzahlen und setzen Filialkonzepte um. Attraktive Benefits wie 5% Einkaufsrabatt, neutraler Firmenwagen inkl. Tankkarte und schnelle Aufstiegsmöglichkeiten runden das Angebot ab.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise BWL.
• Idealerweise erste Erfahrungen im Handelsumfeld, z. B. Praktika.
• Motivation zur frühzeitigen Führungsverantwortung.
• Erfolgs- und Ergebnisorientierung, Konfliktlösungskompetenz.
• Regionale Mobilität und Bereitschaft zur Samstagsarbeit.

Responsibilities

• In mehrmonatigem Praxistraining lernst du Filialbetrieb und Schnittstellen kennen und entwickelst Führungskompetenzen.
• Danach übernimmst du 4–6 Filialen mit bis zu 100 Mitarbeitenden.
• Du setzt Filialkonzepte um und analysierst/optimierst Kennzahlen.
• Du entwickelst und begleitest Mitarbeiter in ihrer Karriere.

Skills

Führung

Teamführung

Kennzahlenanalyse

Mobiles Arbeiten

Samstagsarbeit

Education

Betriebswirtschaftliches Studium

Job description

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Als Verkaufsleiter hast du die Performance der Filialen im Blick und die Zufriedenheit deines Teams auf dem Schirm. Und während du deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringst, kümmern wir uns um dich – mit einem fairen Gehalt und großartigen Aufstiegschancen.

Deine Aufgaben

• In einem mehrmonatigen Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie deine künftigen Schnittstellenpartner (z. B. Logistik, Verwaltung) kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau deiner Führungskompetenz
• Danach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern
• Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen
• Mit viel Engagement kümmerst du dich um die Entwicklung und Karrierebegleitung deiner Mitarbeiter

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL)
• Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika
• Die Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen
• Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und Konfliktlösungskompetenz
• Innerhalb deiner Regionbist du flexibel und mobil einsetzbar
• Bereitschaft zur Samstagsarbeit

Wir bieten

• Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
• Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
• Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
• Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.