Verkaufsleiter (m/w/d)

Lidl in Germany; Langendiebach; Vor Ort; EUR 52.000 - 76.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

5% Einkaufsrabatt in Filialen

Firmenwagen inkl. Tankkarte & Full Ser

Deutschlandticket (Rabatt)

Zusammenfassung

Lidl sucht eine/n Verkaufsleiter/in zur Führung mehrerer Filialen in der Region. Begleitend erfolgt ein Praxistraining zum Aufbau der Führungskompetenz. Danach übernehmen Sie 4–6 Filialen mit bis zu 100 Mitarbeitenden und sind verantwortlich für Umsetzung der Filialkonzepte sowie Kennzahlenanalyse.

Sie fördern Entwicklung und Karriere Ihrer Mitarbeitenden. Attraktives Einstiegsgehalt übertariflich; exklusive Einkaufsrabatte; neutraler Firmenwagen inkl.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL).
• Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika.
• Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen.
• Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Konfliktlösungskompetenz.
• Innerhalb der Region flexibel und mobil einsetzbar.
• Bereitschaft zur Samstagsarbeit.

Aufgaben

• In mehrmonatigem Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale kennen und baust deine Führungskompetenz auf.
• Danach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern.
• Du setzt Filialkonzepte um und analysierst/optimierst Kennzahlen.
• Du entwickelst und begleitest die Karriere deiner Mitarbeitenden.

Kenntnisse

Führungserfahrung

BWL Studium

Handelsumfeld-Erfahrung

Ergebnisorientierung

Mobilität

Samstagsarbeit

Ausbildung

BWL Studium

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Als Verkaufsleiter hast du die Performance der Filialen im Blick und die Zufriedenheit deines Teams auf dem Schirm. Und während du deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringst, kümmern wir uns um dich – mit einem fairen Gehalt und großartigen Aufstiegschancen.

Deine Aufgaben

• In einem mehrmonatigen Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie deine künftigen Schnittstellenpartner (z. B. Logistik, Verwaltung) kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau deiner Führungskompetenz
• Danach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4-6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern
• Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen
• Mit viel Engagement kümmerst du dich um die Entwicklung und Karrierebegleitung deiner Mitarbeiter

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL)
• Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika
• Die Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen
• Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und Konfliktlösungskompetenz
• Innerhalb deiner Region bist du flexibel und mobil einsetzbar
• Bereitschaft zur Samstagsarbeit

Wir bieten

• Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
• Volle Verantwortung - von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
• Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
• Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.