Verkaufsleiter-Entwicklungsprogramm (m/w/d)

Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG; Henstedt-Ulzburg; On-site; EUR 36,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Firmen-PKW privat nutzbar

Job summary

Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG bietet ein Verkaufsleiter-Entwicklungsprogramm. In 12 Monaten bereiten wir Sie darauf vor, Führungsaufgaben in einem Verkaufsgebiet von 5 bis 7 Filialen zu übernehmen.

Sie arbeiten in einem motivierten Team und erhalten klare Feedback- und Entwicklungsgespräche. Einsatzort ist deutschlandweit möglich; Einstelltermine erfolgen nach Absprache. Es gibt praktische Wissensvermittlung, wechselnde Ausbildungsstationen, gezielte Fortbildung und ein attraktives

Qualifications

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Einzelhandel.
• Erste Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Handel vorteilhaft.
• Interesse am Lebensmitteleinzelhandel und Freude am Umgang mit Kunden.
• Engagement, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken.
• Führungspotenzial sowie Bereitschaft zu Führungsverantwortung.
• Mobilität innerhalb Deutschlands; flexibel und belastbar.

Responsibilities

• Übernahme von Führungsverantwortung in einem Verkaufsgebiet von 5–7 Filialen.
• Sorgfalt für Organisation, Planung, Revision und Personal.
• Enge Zusammenarbeit im motivierten Team.
• Regelmäßige Feedbackgespräche und Entwicklungsplanung.

Skills

Führungspotenzial

Kundenorientierung

Eigeninitiative

Unternehmerisches Denken

Mobilität innerhalb Deutschlands

Belastbarkeit

Education

Berufsausbildung im Einzelhandel

Job description

Sie wollen nicht abwarten was die Zukunft bringt? Sie überzeugen persönlich durch ein sicheres Auftreten, sind durchsetzungsstark und zeigen Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft? Dann starten Sie bei uns mit einem Verkaufsleiter-Entwicklungsprogramm direkt durch!

Einsatzort: deutschlandweit möglich

Einstellungstermine: laufend nach Absprache

Programmablauf

Im Rahmen der 12-monatigen Einarbeitung bereiten wir Sie intensiv darauf vor, Führungsaufgaben in einem Verkaufsgebiet von ca. 5 bis 7 Filialen zu übernehmen. Als Verkaufsleiter (m/w/d) arbeiten Sie in einem motivierten Team und sorgen für einen reibungslosen Ablauf hinsichtlich Organisation, Planung, Revision und Personal. Auch für den Aufstieg in weitere Hierarchieebenen innerhalb unseres Unternehmens sind keine Grenzen gesetzt, da wir diese Positionen vornehmlich mit unserem eigenen Führungsnachwuchs besetzen. In regelmäßigen Zeitabständen finden Feedback-Gespräche statt. Anschließend wird gemeinsam die weitere Entwicklung besprochen.

Sie bieten

• eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Einzelhandel
• erste Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel bzw. Handel allgemein wünschenswert
• Interesse am Lebensmitteleinzelhandel sowie Freude am Umgang mit Kunden
• Engagement und Eigeninitiative
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Persönlichkeit und Charakterstärke
• Führungspotenzial sowie Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
• Mobilität innerhalb Deutschlands
• Flexibilität und Belastbarkeit

Wir bieten

• praktische Wissensvermittlung durch erfahrene Mitarbeiter
• wechselnde Ausbildungsstationen
• gezielte Fortbildung (Schulungen, Seminare)
• ein attraktives Gehalt
• einen neutralen Firmen-PKW, den Sie auch privat in ganz Deutschland kostenlos nutzen dürfen.