Verbandsdirektor/in (m/w/d)

Verband Region Rhein-Neckar; Mannheim; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Regio-Entwicklungsgesellschaft in Mannheim sucht eine/n Verbandsdirektor/in (m/w/d). Verantwortlichkeiten umfassen die Leitung der Verwaltung sowie Geschäftsführungsaufgaben in der Metropolregion. Vorausgesetzt werden mehrjährige Erfahrung in einer Führungsrolle und ein abgeschlossenes Hochschulstudium. Die Position ist befristet auf 8 Jahre mit entsprechender Besoldung.

Qualifikationen

• Erfahrungen in verantwortlicher Funktion sind zwingend erforderlich.
• Bereitschaft zur kommunikativen Zusammenarbeit mit vielen Beteiligten.
• Initiative zur Lösung regionaler Herausforderungen wird erwartet.

Aufgaben

• Leitung der Verwaltung des Verbandes mit einem interdisziplinären Team.
• Übernahme von Geschäftsführungsaufgaben der MRN GmbH.
• Führungsfunktion in der Weiterentwicklung der Metropolregion.

Kenntnisse

Strategische Kompetenz

Einfühlungsvermögen

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium

Jobbeschreibung

Join to apply for the Verbandsdirektor/in (m/w/d) role at Verband Region Rhein-Neckar.

Der Verband Region Rhein-Neckar hat auf Grundlage eines Staatsvertrages zwischen den Ländern Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und Hessen die Aufgabe der Regional- und Raumplanung, der Regionalentwicklung und des Regionalmanagements in der Europäischen Metropolregion Rhein-Neckar.

Aufgabe des Verbandes ist insbesondere die Aufstellung und Fortschreibung eines ländergrenzenübergreifenden einheitlichen Regionalplans für das Verbandsgebiet. Darüber hinaus hat der Verband umsetzungsorientierte Zuständigkeiten und Koordinierungsaufgaben in den Bereichen:

• der regionalbedeutsamen Wirtschaftsförderung und des Standortmarketings
• der Etablierung des Regionalparks Rhein-Neckar
• der (Weiter-) Entwicklung regionalbedeutsamer Erholungseinrichtungen
• der Verkehrsplanung und der Energieversorgung auf der Grundlage regionaler Entwicklungskonzepte
• der regionalbedeutsamen Kongresse, Messen, Kultur- und Sportveranstaltungen
• des regionalen Tourismusmanagements

Beim Verband Region Rhein-Neckar, Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Mannheim, ist aufgrund des Eintritts des Stelleninhabers in den Ruhestand zum 1. Oktober 2026 die Stelle des/der Verbandsdirektors/in (m/w/d) zu besetzen. Der/die Verbandsdirektor/in (m/w/d) ist gleichzeitig einer der beiden Geschäftsführer der Metropolregion Rhein-Neckar GmbH (MRN GmbH).

Aufgaben

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die befähigt ist, die Verwaltung des Verbandes mit einem interdisziplinär zusammengesetzten Team zielorientiert zu leiten und Geschäftsführungsaufgaben der MRN GmbH im Bereich Regionalentwicklung zu übernehmen.

In der Weiterentwicklung der Metropolregion nimmt die Verbandsdirektion eine bedeutende Führungsfunktion wahr. Strategische Kompetenz und eine hohe Bereitschaft zur gewinnenden Kommunikation mit einer Vielzahl von Beteiligten sind Voraussetzung für die Ausführung des Amtes. Zusammen mit den Verantwortlichen im Verein Zukunft Metropolregion Rhein-Neckar und der MRN GmbH wird die weitere inhaltliche Positionierung der Metropolregion, auch in der Zusammenarbeit mit drei Bundesländern, eine wichtige Aufgabe sein.

Profil

Vorausgesetzt werden Berufserfahrungen in verantwortlicher Funktion, die erwarten lassen, dass die Aufgaben zielgerichtet weiterverfolgt werden. Es werden Einfühlungsvermögen in die besonderen administrativen und personellen Bedingungen regionaler Zusammenarbeit über Landesgrenzen hinweg und Initiative zur Lösung der damit zusammenhängenden Herausforderungen erwartet. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium.

Die Einstellung erfolgt als Beamter/in (in Besoldungsstufe B5 Landesbesoldungsgesetz Baden-Württemberg) auf Zeit (Wahlamt). Die Amtszeit beträgt 8 Jahre.

Wir bieten

Important note: Bitte beachten Sie, dass ein gültiges Arbeitserlaubnis für Deutschland für nicht EU-Bürger erforderlich ist. Ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichenden Deutschkenntnissen können Bewerbungen nicht berücksichtigt werden.