Tourismus- / Reiseverkehrskaufleute Asien (m/w/d)

GoHiring GmbH; Krefeld; Hybrid; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Reiseverkehr in Krefeld sucht eine*n Tourismus- / Reiseverkehrskaufleute für die Erstellung individueller Reiseabläufe. Sie beraten Kunden telefonisch und schriftlich und sind für Planung und Buchung zuständig. Voraussetzungen sind Berufserfahrung in der Branche sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Das Unternehmen bietet ein engagiertes Team, flexible Arbeitszeiten und attraktive Mitarbeiterbenefits, darunter ein Job-Ticket und Homeoffice-Möglichkeiten.

Leistungen

Job-Ticket

Fahrradleasing

Betriebliche Altersvorsorge

Getränke und Speisen im Büro

DRV Travel Industry Card

Reiseförderung

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der Tourismusbranche ist von Vorteil.
• Kenntnisse über asiatische Länder sind erforderlich.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse notwendig.

Aufgaben

• Individuelle Reiseabläufe erstellen.
• Telefonische und schriftliche Beratung der Kunden.
• Planung, Kalkulation und Buchungsabwicklung.

Kenntnisse

Berufserfahrung in der Branche

Kenntnisse über Asien

Kundenkontakt

Deutsch (sehr gut)

Englisch (gut)

Flexibilität

Lernbereitschaft

Jobbeschreibung

Tourismus- / Reiseverkehrskaufleute Asien (m/w/d)

47798 Krefeld Festanstellung Veröffentlicht: 10.11.2025

Als Reisespezialist*in erstellst Du individuelle Reiseabläufe aus unseren Bausteinen, nach den Wünschen Deiner Kund*innen. Zum Tagesgeschäft gehören die telefonische und schriftliche Beratung, sowie Planung und Kalkulation der Reise und die komplette Buchungsabwicklung. Neben dem Verkauf gibt es abwechslungsreiche Nebenaufgaben, die sich auf das Land oder andere interessante Projekte beziehen können. Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit wartet auf Dich.

Was uns überzeugt

• Du hast bereits Berufserfahrung in der Branche sammeln können; Quereinsteiger*innen sind uns ebenso willkommen
• Du kennst dich super auf dem Kontinent Asien oder in bestimmten Ländern Asiens aus
• Du brennst für Deinen Beruf und kannst auch das Feuer bei unseren Kund*innen entfachen
• Du siehst Dich als Reiseriese und bist fasziniert von fremden Kulturen und Ländern
• Du bist ein Dialoglogistiker und hast Spaß am Kundenkontakt
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Du hast eine positive Einstellung zu Veränderungsprozessen und bist in der Lage flexibel deine Talente einzusetzen
• Du bringst eine hohe Lernbereitschaft und Neugier mit und bist offen einen Blick über den Tellerrand zu wagen und Innovationen zu unterstützen

Das erwartet dich

ein engagiertes, diverses, kollegiales Team mit großer Reiseleidenschaft | eigenverantwortliches Arbeiten | flache Hierarchien & Zusammenarbeit im internationalen Netzwerk | offene Feedbackkultur | attraktive Mitarbeiterbenefits wie Job-Ticket, Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge, Getränke und Speisen im Büro, DRV Travel Industry Card sowie Reiseförderung | unbefristetes Arbeitsverhältnis | flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit | modernes Büro in zentraler Innenstadtlage mit günstiger ÖPNV-Anbindung und Parkmöglichkeiten

So erreichst du uns

Es gibt viel über uns zu erzählen, am besten lernst Du uns durch ein persönliches Gespräch kennen. Ruf uns dazu doch einfach mal an oder bewirb dich direkt über unser Bewerberportal:

Tim Ugowski
Tel.: + 49 (0) 2151 3880 173 / [phone]
erlebe-fernreisen GmbH | Lohstraße 25 | 47798 Krefeld

Über uns

Seit 2005 arbeiten wir gemeinsam daran, individuelle Reiseträume zu verwirklichen und unseren Kundinnen und Kunden die Welt näher zu bringen. Mit unseren rund 90 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den führenden Anbietern für maßgeschneiderte Reisen im deutschsprachigen Raum. Wir möchten die Welt durch Reisen verbessern und übernehmen deshalb gesellschaftliche Verantwortung für soziales, ökologisches und wirtschaftliches Reisen, das einen positiven Einfluss auf alle Beteiligten hat. Neben unserem Bestreben Marktführer für individuelle Reiseträume und Nachhaltigkeit zu sein, ist es uns gleichermaßen wichtig, uns kontinuierlich als moderner und innovativer Arbeitgeber weiterzuentwickeln, der das Wohlbefinden und die Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen in den Mittelpunkt stellt.