Technischer Angebotsingenieur (w/m/d)

Trench Group GmbH; Troisdorf; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Energiebranche in Troisdorf sucht einen technischen Mitarbeiter zur Festlegung elektrischer Spezifikationen für Hochspannungsgeräte. Die idealen Kandidaten haben ein Hochschulstudium im (elektro-)technischen Bereich und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung. Das Unternehmen bietet eine langfristige Anstellung und zahlreiche Vorteile wie eine wettbewerbsfähige Vergütung und Homeoffice-Möglichkeiten.

Leistungen

Wettbewerbsfähige Vergütung

35-Stunden-Woche

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenloses Mitarbeiter-Restaurant

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger willkommen.
• Ein hohes Maß an Kundenorientierung und Kommunikationsstärke.
• Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise erwartet.

Aufgaben

• Festlegung elektrischer, thermischer und mechanischer Spezifikationen für Hochspannungsgeräte.
• Erstellung der technischen Spezifikationen und Maßbilder.
• Teilnahme an Kundenbesprechungen zur Abstimmung technischer Fragestellungen.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Kommunikationsstärke

Selbstständige Arbeitsweise

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Hochschulstudium im Bereich der Energie- bzw. Hochspannungstechnik

Jobbeschreibung

HSP ist Teil der Trench Group. Als Weltmarktführer auf dem Gebiet der Hochspannungsdurchführungen hat sich HSP auf die Entwicklung innovativer und nachhaltiger Produktlösungen für die Energiebranche spezialisiert.

Schon seit 1893 liegt unser Fachwissen in der Herstellung langlebiger Hochspannungsdurchführungen für verschiedene Anwendungsbereiche, die einen wichtigen Beitrag zur weltweiten Energiewende und Versorgungssicherheit leisten. In unserem Unternehmenssitz in Troisdorf bei Köln vereinen wir mit mehr als 350 Mitarbeitenden alle HSP-Gewerke unter einem Dach. Vom Vertrieb, Engineering und Auftragsabwicklung, über Personal, Controlling und Einkauf, bis hin zur Forschung, Entwicklung und Fertigung unserer Produkte. Unsere Stärken sind unser motivierender Teamgeist und der Anspruch, zukunftsfähige Produktlösungen in der Hochspannungstechnik zu realisieren.

Wir sind stolz auf unser Engagement für den technologischen Fortschritt und die offene, wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsweise, die wir tagtäglich leben. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und starten Sie Ihre spannungsgeladene Karriere bei HSP!

Ihre Aufgaben:

• Festlegung elektrischer, thermischer und mechanischer Spezifikationen für Hochspannungsgeräte aufgrund der Normenwerke und Kundenspezifikationen, i.d.R. in Zusammenarbeit mit dem Kunden
• Erstellung der technischen Spezifikationen und eines Maßbildes
• Prüfung der technischen Realisierbarkeit in Abstimmung mit dem Leiter(in) Offer- & Orderengineering
• Ermittlung der Herstellkosten
• Abstimmung mit dem Order Engineering zur Realisierbarkeit von Designs
• Abstimmung mit dem Einkauf zur Verfügbarkeit von Bauteilen und Definition von technischen Anforderungen an Lieferanten
• Teilnahme an Kundenbesprechungen, um die technische Realisierbarkeit von Projekten mit allen Beteiligten abzustimmen und technische Fragestellungen zu klären
• Selbständige Nachverfolgung von technischen Themenstellungen per E-Mail

Anforderungen:

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit (elektro-)technischem Schwerpunkt, vorzugsweise im Bereich der Energie- bzw. Hochspannungstechnik
• Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert, aber Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen
• Ein hohes Maß an Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
• Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Perspektive: Langfristige Anstellung in einem dynamisch wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen, welches zu den führenden der Branche zählt
• Persönliche Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Talentförderung, Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen
• Vergütung & Arbeitszeit: Wettbewerbsfähige Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW, u.a. mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Leistungszulage und Monatsprämie, vermögenswirksame Leistungen, 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Homeoffice
• Sozialleistungen & Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, Deutschlandticket, Kostenlose Getränke wie Wasser und Kaffee, eigenes Mitarbeiter-Restaurant inkl. Essenszuschuss, Betriebsarzt für Gesundheitsuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen am Standort
• Mitarbeiterevents: Weihnachtsfeier, Familienfest und Teamevents, Betriebs-Fußballmannschaft, Teilnahme am Business Run Köln
• Ausstattung & Standort: Zeitgemäße Büro- und Arbeitsausstattung, eigene IT im Haus, Bereitstellung von persönlicher Schutzausrüstung, Ladepunkte für E-Autos und für E-Bikes auf dem Firmengelände, Fahrradparkplätze auf dem Firmengelände, gute ÖPNV-Anbindung mit Bushaltestelle in der Nähe, ausreichend kostenlose Mitarbeiterparkplätze

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