Team Lead SAP Utilities – Competence Center Lead IS-U / S / 4HANA

enercity; Hannover; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Energiesektor in Hannover sucht eine Fachgebietsleitung für die Leitung komplexer SAP-Projekte. Die Rolle umfasst die Verantwortung für strategische Initiativen, die Führung und Entwicklung des Teams sowie die Identifikation und Implementierung von Prozessoptimierungen. Fundierte Kenntnisse in SAP IS-U und energiewirtschaftlichen Prozessen sind erforderlich. Wir bieten ein innovatives Arbeitsumfeld und zahlreiche Vorteile für die Work-Life-Balance.

Leistungen

Teamwork und Unterstützung

Freiraum für eigene Ideen

Fort- & Weiterbildung

Gesundheitsförderung

Work-Life-Balance-Angebote

Attraktive Bezahlung

Onboarding-Programm

Enercity Gym und Betriebssport

Mobiles Arbeiten

Enercity Kinderkrippe

Beste Verkehrsanbindung

Qualifikationen

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Wirtschaftswissenschaften.
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer SAP-Projekte erforderlich.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich SAP IS-U und energiewirtschaftlicher Prozesse.

Aufgaben

• Fachgebietsleitung für strategische Initiativen der enercity-Gruppe.
• Leitung, Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
• Identifikation von Verbesserungspotenzialen in bestehenden Prozessen.

Kenntnisse

Leitung komplexer SAP-Projekte

Kenntnisse im Bereich SAP IS-U

Erfahrung mit energiewirtschaftlichen Prozessen

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Wirtschaftswissenschaften

Jobbeschreibung

Aufgaben

profil ab.

Anforderungen

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder über eine vergleichbare Qualifikation.
• Dazu hast du mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer SAP-Projekte, idealerweise im Umfeld von SAP IS-U und / oder S / 4HANA.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich SAP IS-U und energiewirtschaftlicher Prozesse zeichnen dich aus.

Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema - die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.

Die Fachgebietsleitung ist verantwortlich für den Aufbau, die Leitung und Führung des Fachgebiets, um die Operationalisierung der strategischen Initiativen der enercity-Gruppe sicherzustellen. Dies umfasst die disziplinarische und fachliche Führung sowie die Weiterentwicklung der Mitarbeiter. Die Fachgebietsleitung identifiziert Verbesserungspotenziale in bestehenden Prozessen und initiiert sowie implementiert Lösungen zur Prozessoptimierung. Zudem übernimmt die Fachgebietsleitung die Projekt- und Budgetverantwortung ihres Fachgebiets. Sie verantwortet die Steuerung des themenbezogenen Change-Managements sowie die Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der implementierten IT- und Applikationslandschaft.

Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir :

• Teamwork statt Hierarchiedenken: Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht – Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
• Viel Freiraum für eigene Ideen: Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten.
• Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an – Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
• Gesundheit bei enercity: Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
• Alles für deine Work-Life-Balance: Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen – Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
• Attraktive Bezahlung: Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
• Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben – Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
• enercity Gym und Betriebssport: Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren.
• Mobiles Arbeiten: Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
• enercity Kinderkrippe: Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
• Beste Verkehrsanbindung: Wir bezuschussen dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
• Jobs, die wirklich was verändern: Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft : Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Wir sind ausgezeichnet!

Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt : Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.