Talent Acquisition Specialist (all gender)

Actana Consulting Services GmbH; Ulm; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifvertragliches Entgelt

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

EGYM-Wellpass

Betriebsrestaurant mit Zuschuss

Entwicklungsmaßnahmen

Modernes Arbeitsumfeld

Zusammenfassung

Actana Consulting Services GmbH sucht am Standort Ulm eine/n Talent Acquisition Specialist (alle Geschlechter). Sie steuern End-to-End-Recruitingprozesse, arbeiten eng mit Hiring Managern zusammen und optimieren die Recruiting-Strategie.

Sie führen Auswahlgespräche, bereiten Vertragsangebote vor und bauen Talentpools für langfristige Talentsicherung auf. Zu Ihren Aufgaben gehört auch aktives Sourcing, die Ansprache von Kandidaten über verschiedene Kanäle sowie die Teilnahme an

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation.
• Erste Erfahrung im Recruiting oder Active Sourcing.
• Affinität zu KI-Tools und neuen Technologien.

Aufgaben

• Steuerung des End-to-End-Recruitingprozesses.
• Zusammenarbeit mit Hiring Managern zur Besetzung von Personalbedarf.
• Durchführung von Auswahlgesprächen und Vertragsverhandlungen.
• Aufbau von Talentpools und regelmäßiger Kandidatenkontakt.
• Active Sourcing über soziale Netzwerke und Kanäle.

Kenntnisse

End-to-end Recruiting

Active Sourcing

Talentsicherung

Vertragsverhandlungen

KI-Tools

Ausbildung

Bachelor-Abschluss

Tools

Recruiting-Tools

Jobbeschreibung

Für unseren Kunden am Standort Ulm in Arbeitnehmerüberlassung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Talent Acquisition Specialist (all gender).

In dieser Position arbeiten Sie eng mit Fachbereichen zusammen, um die besten Talente zu identifizieren und für unsere Vision zu gewinnen. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Steuerung von Recruitingprozessen, die Identifikation- und Ansprache geeigneter Kandidaten, die Vorbereitung und Durchführung von Auswahlgesprächen sowie die Vorbereitung aus Aussprache von Vertragsangeboten.

Aufgaben

• Steuerung und Verantwortung des End-to-End-Recruitingprozesses
• Enge Zusammenarbeit mit den Hiring Managern, um Personalbedarfe gezielt und effizient zu besetzen
• Planen und Ausführen der Recruiting-Strategie (z.B. Prüfung des Talent Pools, selbständiges Durchführen von Active Sourcing oder Entscheidung über den Einsatz von Dienstleistern u.a. hinsichtlich Active Sourcing)
• Zielgruppengerechte Formulierung und Verwalten der Stellenanzeigen und deren Veröffentlichung
• Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Auswahlgesprächen
• Formulierung und Übermittlung von Feedback und Ablehnungen an den Kandidaten
• Vorbereitung und Durchführung von Vertragsgesprächen sowie der Vorbereitung finaler Vertragsinformationen unter Berücksichtigung standortspezifischen tariflichen oder nicht-tariflichen Vergütungsregularien sowie relevanter betrieblicher Vereinbarungen
• Aufbau und Pflege von Talentpools sowie regelmäßiger Kontakt zu potenziellen Kandidaten zur langfristigen Talentsicherung
• Aktive Entwicklung und Umsetzung von Suchstrategien im Active Sourcing sowie selbständige Ansprache und Gewinnung von Talenten über soziale Netzwerke und andere On- und Offline-Kanäle
• Teilnahme an Recruiting-Veranstaltungen zur aktiven Gewinnung neuer Talente und zur Netzwerkbildung, um die Arbeitgebermarke zu stärken

Qualifikation

Studium mind. Bachelor-Studiengang oder vergleichbare Qualifikation ggf. durch eine Ausbildung

Sprachkenntnisse
Deutsch und Englisch: verhandlungssicher

Erste Berufserfahrung im Recruiting und/oder Active Sourcing entweder im "in-House" Recruiting oder bei einer Headhunter Agentur

Affinität und Interesse an der Anwendung von KI-Tools sowie die Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten

Kenntnisse der Recruiting-Methoden und Werkzeuge
Besondere Merkmale des Arbeitsplatzes (Gefährdungsmerkmale

Benefits

• Ein attraktives Entgeltpaket mit Absicherung durch unseren Tarifvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Breites Angebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (EGYM-Wellpass, etc.)
• Modernes Betriebsrestaurant mit Zuschuss
• Förderung Ihrer Entwicklung mit einem umfangreichen Angebot an Entwicklungsmaßnahmen
• Modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technologie und höchstem Standard an Arbeitssicherheit

35h/Woche