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Systemingenieur:in für Elektrische Systeme, Antriebe und Antriebssysteme (f/m/d)

Alstom

Mannheim

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Mobilitätsbereich sucht einen Systemingenieur für elektrische Systeme in Mannheim. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Spezifizierung und Qualifizierung elektrischer Systeme in Schienenfahrzeugen. Ideale Kandidaten haben einen Abschluss in Elektrotechnik, fundierte technische Kenntnisse und gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Leistungen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Attraktive Vergütung (IG Metall)
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

  • Fundierte elektrotechnische Kenntnisse.
  • Bereitschaft in einem internationalen Team zu arbeiten.
  • Reisebereitschaft und Führerscheinklasse B.

Aufgaben

  • Spezifikation der technischen Anforderungen elektrischer Zugsysteme.
  • Performanceberechnungen und Antriebsauslegung.
  • Analyse öffentlicher Ausschreibungen.
  • Durchführung von Tests auf dem Zug und im Labor.

Kenntnisse

Elektrotechnische Kenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Gute Deutschkenntnisse
Teamplayer
Kenntnisse in Microsoft Office 365
Kenntnisse in DOORS
Kenntnisse in SAP

Ausbildung

Bachelor-/Master-Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
Jobbeschreibung

Wir bei Alstom verstehen Verkehrsnetze und wissen, was Menschen bewegt. Von Hochgeschwindigkeitszügen, U-Bahnen, Monorails und Straßenbahnen bis hin zu schlüsselfertigen Systemen, Instandhaltung, Infrastruktur, Signaltechnik und digitaler Mobilität bieten wir unseren Kunden das breiteste Produktportfolio der Branche. Jeden Tag sind 80.000 Kolleg:innen weltweit auf dem Weg zu einer umweltfreundlicheren und intelligenteren Mobilität, indem sie Städte und Regionen miteinander verbinden und den CO2-Ausstoß reduzieren. Alstom beschäftigt in der DACH-Region an 16 Standorten rund 11.000 Mitarbeitenden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Systemingenieur:in für Elektrische Systeme, Antriebe und Antriebssysteme im Bahnbereich (m/w/d) für unseren Standort in Mannheim. Die Besetzung dieser Stelle ist in Vollzeit möglich.

Ihre Rolle bei Alstom - Das bewegen Sie mit uns

In Mannheim arbeiten über 1000 Kolleg:innen aus 36 verschiedenen Ländern. Sie entwickeln unter anderem Lokomotiven sowie Signal- und Antriebstechnik für Fahrzeuge, die in der Region und weltweit zum Einsatz kommen. Die Corporate Functions tragen maßgeblich dazu bei, die Leistungsfähigkeit unserer Standorte zu unterstützen und kontinuierlich auszubauen. In dieser Rolle berichten Sie an Daniel KRAUS und arbeiten in einem motivierten und engagierten Team.

Der/Die Systemingenieur:in ist verantwortlich für die Spezifizierung und Qualifizierung elektrischer Systeme, einschließlich der on-board Stromversorgungssysteme (wie Bordnetzumformer, Batterien und Stromabnehmer) sowie der Traktionskomponenten (Traktionsstromrichter, Traktionsmotoren und Getriebe), die in Schienenfahrzeugen zum Einsatz kommen.

Ihre Aufgaben:
  • Spezifikation der technischen Anforderungen elektrischer Zugsysteme;
  • Performanceberechnungen & Antriebsauslegung (Beschleunigung, Verzögerung, Zeit, Energie, etc.);
  • Analyse öffentlicher Ausschreibungen (Lösungsanalyse);
  • Erstellung von Angebotsunterlagen und Angebotsunterstützung;
  • Spezifikation funktionaler Anforderungen (in DOORS);
  • Lieferantenqualifikation (insbesondere für Batterien, Bordnetzumrichter, Stromabnehmer, etc.);
  • Spezifizierung und Durchführung von Tests auf dem Zug & im Labor
  • Sicherstellung der Elektromagnetischen Verträglichkeit (EMV) der Systeme.
Ihr Profil - Was Sie für den Job auszeichnet

Wir sind davon überzeugt, dass die persönliche Motivation den entscheidenden Unterschied macht. Ihr Wille, sich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen, ist für uns ausschlaggebend, auch wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen.

  • Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-/Master-Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation;
  • Fundierte elektrotechnische Kenntnisse;
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse;
  • Kenntnisse mechanischer Systeme und Elektromagnetischer Verträglichkeit sind ein Plus;
  • Bereitschaft, in einem weltoffenen und diversen Team zu arbeiten;
  • Erfahrung mit Microsoft Office 365, DOORS, SAP;
  • Reisebereitschaft und Führerscheinklasse B;
  • Eine ambitionierte, motivierte und empathische Persönlichkeit sowie ein guter Teamplayer.
Unser Angebot – Was wir bieten

Mobilität kennt für uns nur eine Richtung: Nachhaltigkeit. Die Bahnbranche bietet langfristige Perspektiven und die Möglichkeit, sich im Laufe der Karriere stetig weiterzuentwickeln und neue Erfahrungen zu sammeln.

  • Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer für intelligente und nachhaltige Mobilität.
  • Attraktive Vergütung (IG Metall), 30 Tage Urlaub sowie betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätsangebote (u. a. Zuschuss zum Deutschlandticket)
  • Flexible Arbeitszeiten und Regelungen zum mobilen Arbeiten
  • Individuelle und konzernweite Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Alstom University und betriebliches Ideenmanagement
  • Modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit Mentoring- und Patenprogrammen, Diversity & Inclusion und CSR-Aktivitäten sowie Mitarbeiterevents
  • Teilnahme an Corporate Benefits und Gesundheitsmanagement

Sie müssen kein Bahnexperte:in sein, um mit uns Großes zu bewegen. Wir schätzen neugierige und innovative Menschen, die gemeinsam mit uns die nachhaltige Verkehrswende gestalten. Wir sind uns sicher, dass Sie schon bald mit Stolz in Alstom Zügen reisen werden. Wir freuen uns, mit Ihnen die Reise zu beginnen!

Equal Opportunities Statement

Alstom steht als Arbeitgeber für Chancengleichheit. Durch die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds, in dem alle Mitarbeiter:innen ermutigt werden ihr volles Potenzial auszuschöpfen, werden individuelle Unterschiede geschätzt und respektiert. Alle Bewerber:innen werden allein auf Basis ihrer Qualifikation berücksichtigt, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, ethnischer und nationaler Herkunft, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

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