(Senior) Legal Counsel (all genders)

Coca-Cola Europacific Partners; Berlin; Vor Ort; EUR 60.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Getränkeunternehmen sucht einen Legal Counsel (m/w/d) in Berlin. In dieser Rolle beraten Sie Fach- und Führungskräfte in rechtlichen Fragen, insbesondere in Vertrags- und Wettbewerbsrecht. Sie steuern internationale Unternehmensinitiativen und sind auch für die Gestaltung und Verhandlung komplexer Verträge verantwortlich. Wichtig sind tiefes Fachwissen im Wirtschaftsrecht, sowie verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse. Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterentwicklungsförderung.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Persönliche Weiterentwicklung

Aktionär werden

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Wirtschaftsrecht, bevorzugt aus Kanzlei oder internationalem Unternehmen.
• Stark ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten.
• Hohe Eigenverantwortung und pragmatische Lösungsorientierung.

Aufgaben

• Rechtliche Beratung der Fach- und Führungskräfte zu Vertrags-, Wettbewerbs- und wirtschaftsrechtlichen Themen.
• Betreuung nationaler und internationaler Unternehmensinitiativen.
• Gestaltung, Verhandlung und Begleitung komplexer Verträge.

Kenntnisse

Berufserfahrung im internationalen Wirtschaftsrecht

Fachwissen im Zivilrecht

Analytische Fähigkeiten

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Sehr gute Englischkenntnisse

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Ausbildung

Staatsexamen in Rechtswissenschaften

Jobbeschreibung

Legal Counsel (all genders), Berlin

Ohne uns gibt’s weder Coke, Fanta noch Sprite im Supermarktregal. Klingt verrückt, ist aber so. Denn wir sind Coca-Cola Europacific Partners Deutschland (CCEP) und verantworten bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten.

Und damit das auch weiterhin so reibungslos funktioniert, brauchen wir Menschen wie dich für die Steuerung und Leitung unseres Verkaufsteams. Unser Team soll nicht nur größer, sondern auch bunter werden. Es ist also egal, woher du kommst, woran du glaubst oder welches Geschlecht du hast. Bei uns zählt einzig und allein deine Persönlichkeit und deine Motivation.

Davon hast du mehr als genug? Dann werde Teil von Deutschlands größtem Getränkehersteller und bring mit uns noch mehr Erfrischung in die Welt.

Was wir dir bieten:

Planungssicherheit:

Mit flexiblen Arbeitszeiten und verlässlicher Planung kannst du Beruf und Familie miteinander vereinbaren. So behältst du nicht nur deinen Job im Blick, sondern auch dein Privatleben.

Persönliche Weiterentwicklung:

Wir fordern dich nicht nur, sondern fördern dich auch. Mit einer Vielzahl an Netzwerkevents und Förderprogrammen, wie „Cross-Mentoring“ oder „WeLead“ unterstützen wir deine individuelle Entwicklung. Bei uns steht deine Individualität im Mittelpunkt.

Aktionär werden:

Wir belohnen deine Investition in unser Unternehmen, indem du für jede Aktie, die du kaufst und 12 Monate lang behältst, kostenlos eine Zusatzaktie von uns bekommst.

Dein Profil:

Wir suchen Menschen, keine Nummern. Es ist also egal, ob dein Lebenslauf lückenlos ist oder nicht. Bei uns zählen Persönlichkeit und Motivation. Also keine Sorge, wenn du nicht alle Anforderungen mitbringst. Letztlich bringen wir dir alles bei, was du für deinen neuen Job brauchst. Versprochen!

• (Mehrjährige) Berufserfahrung im internationalen Wirtschaftsrecht, bevorzugt aus Kanzlei oder internationalem Unternehmen; überdurchschnittliche Examina
• Tiefes Fachwissen im Zivilrecht sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in angrenzende Rechtsgebiete
• Stark ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe, pragmatische Lösungsorientierung und hohe Eigenverantwortung
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie gutes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis

Deine Aufgaben:

• Umfassende rechtliche Beratung der Fach- und Führungskräfte, insbesondere zu Vertrags-, Wettbewerbs- und wirtschaftsrechtlichen Themen
• Steuerung und Betreuung nationaler und internationaler Unternehmensinitiativen, inkl. Koordination externer Kanzleien sowie interdisziplinärer Zusammenarbeit (Compliance, Datenschutz, Security)
• Gestaltung, Verhandlung und rechtliche Begleitung komplexer nationaler und internationaler Verträge sowie Mitarbeit in Projekten
• Monitoring von Rechtsprechung/Gesetzgebung sowie Konzeption und Durchführung juristischer Schulungen

Was du sonst noch wissen solltest:

Wir wollen die Stelle gern zum 1. März 2026 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen und sie erfordert eine Reisebereitschaft von bis zu 25%. Der aktuelle Wohnort sollte in Berlin liegen alternativ eine Umzugsbereitschaft vorhanden sein.

Bitte sende in deiner Bewerbung dein Staatsexamen und teile uns deine Gehaltsvorstellungen mit.

Arbeitskultur ist uns ein großes Anliegen: Wir leben eine Zero-Tolerance-Policy. Das bedeutet, dass Diskriminierung, Belästigung oder Autoritätsmissbrauch bei uns keinen Platz haben. Zudem stehen wir für Chancengleichheit für alle Geschlechter. Oder anders: Vielfalt und Inklusion sind bei uns nicht nur irgendwelche Buzz-Words, sondern gelebte Realität.

Das siehst du genauso? Dann lass uns keine Zeit verlieren. Einfach bewerben und mit uns in deine Zukunft starten.

Spannende News über unsere Mitarbeitenden, unsere Standorte und Themen wie Nachhaltigkeit gibt es hier.