Senior Java Developer (m/w/d)

ORDIX AG; Nürnberg; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes IT-Unternehmen in Nürnberg sucht einen erfahrenen Senior Java Developer. Die Position erfordert umfassende Kenntnisse in Java/Jakarta EE, Spring, sowie Erfahrung mit modernen Container-Technologien wie Docker und Kubernetes. Sie führen Projekte im agilen Umfeld und arbeiten eng mit Kunden zusammen. Freuen Sie sich auf flexible Arbeitsbedingungen und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

30 Euro Einkaufs-Gutschein

10 Weiterbildungstage pro Jahr

Qualifikationen

• Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Java-Entwicklung.
• Führungserfahrung von Projektteams.
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.

Aufgaben

• Analyse, Konzeption und Entwicklung von Anwendungen basierend auf komplexen Anwendungsarchitekturen.
• Projektleitung von Entwicklungsteams.
• Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Product Ownern.

Kenntnisse

Spring/Spring Boot

Java/Jakarta EE

Datenbankentwicklung mit JPA, Hibernate

Container-Technologien (Docker, Kubernetes)

Webservice-Technologien (SOAP, REST)

CI/CD-Technologien (Docker, Jenkins, GitLab)

Deutsch (fließend)

Englisch (gut)

Ausbildung

(Fach-)Hochschulabschluss der Informatik oder vergleichbare Ausbildung

Tools

Git

Jira

Jobbeschreibung

Senior Java Developer (m/w/d) at ORDIX AG

Location: Nuremberg, Bavaria, Germany

Seniority level: Associate

Employment type: Full-time

Job function: Information Technology

Overview

ORDIX AG is a trusted partner of major clients in finance, banking, industry, trade and public sector. With more than 230 consultants, developers and project managers we design and develop tailored IT solutions that help our clients succeed. We foster internal knowledge sharing among our employees.

Responsibilities

• Sie analysieren, konzipieren und entwickeln Anwendungen auf Basis von komplexen Anwendungsarchitekturen mit modernen Technologien (Microservices, Docker, Cloud, Java/Jakarta EE oder Spring Boot).
• Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen/Product Ownern unserer Kunden zusammen und planen und realisieren anspruchsvolle Projekte im agilen Umfeld.
• Sie übernehmen die Projektleitung von Entwicklungs‑Teams.
• Sie verfolgen aktuelle Trends und evaluieren neue Technologien, Tools und Frameworks.
• Sie entwickeln Komponenten und Schnittstellen zum Datenaustausch mit verschiedenen Technologien.
• Sie stellen sich stets neuen Herausforderungen beim kreativen Umgang mit komplexen Aufgabenstellungen.
• Ganz nach unserem Leitsatz „Wissen vermehrt sich, indem man es teilt“ geben Sie Ihr Knowhow an andere weiter – sowohl an Ihre Kolleg:innen und unsere Studierenden als auch im Projekt beim Kunden. Zudem teilen Sie Ihr Wissen im ORDIX® Blog, als Referent:in in unseren Seminaren oder auf Fachkonferenzen – ganz nach Ihren Stärken.

Qualification

• (Fach-)Hochschulabschluss der Informatik oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung und mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Java‑Entwicklung
• Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Spring/Spring Boot oder Java/Jakarta EE
• Erfahrung im Bereich Datenbankentwicklung mit JPA, Hibernate sowie SQL
• Erfahrung im Bereich Application Server, wie JBoss/Wildfly
• Sehr gute Kenntnisse in Container-Technologien, wie Docker, Kubernetes und OpenShift
• Praktische Erfahrung mit Webservice-Technologien, wie SOAP, REST
• Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit CI/CD-Technologien wie Docker, Jenkins oder GitLab
• Teamorientiertes Arbeiten und Code‑Reviews sind für Sie selbstverständlich
• Erste Führungserfahrung von Projektteams
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke
• Sehr gutes Selbstmanagement
• Deutsch beherrschen Sie perfekt in Wort und Schrift, zudem verfügen Sie über gute Englischkenntnisse

Technological Environment, Methods & Tools

• Agile Entwicklung mit Scrum/Kanban
• Container‑Technologien wie Docker, Kubernetes
• Java‑Backend‑Technologien Spring/Spring Boot oder Java/Jakarta EE
• Ticketsysteme wie GitLab oder Jira
• Source‑Code‑Verwaltung mit Git

Benefits

• Großes Know‑How‑Netzwerk – erweitern Sie stetig Ihr Wissen
• Kreative Freiräume – finden Sie neue Ideen, bringen Sie sich ein
• Moderne Arbeitsplätze im Office und zu Hause – Sie wählen Ihr passendes Equipment aus
• Ausgeglichene Mischung aus Remote Work / mobilem Arbeiten und Präsenz im Büro bzw. beim Kunden – erlangen Sie maximale Flexibilität
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag – für einen sicheren Arbeitsplatz
• 10 Weiterbildungstage pro Jahr – nutzen Sie die Chance, Neues zu lernen und Ihr Profil zu schärfen!
• Reisezeit und Weiterbildung sind Arbeitszeit – wir sind fair
• 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit oder Vergütung – für Ihre Erholung und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Einen Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung, vorzugsweise als E‑ oder Hybridfahrzeug
• Fahrrad‑/E‑Bike‑Leasing – kommen Sie gesund und umweltfreundlich durch den Alltag
• Altersvorsorge | VWL – für Ihre sichere Zukunft
• Betriebliche Krankenversicherung – für Ihre Gesundheit
• Übernahme von Kinderbetreuungskosten – Eltern haben schon genug Verpflichtungen
• Auf Wunsch ein Jobticket in Form des Deutschlandtickets – für Ihre nachhaltige Mobilität (9 Euro Selbstbeteiligung)
• Monatlich 30 Euro Shopping‑Gutschein (Sachbezugskarte) – einlösbar bei vielen Akzeptanzpartnern in Ihrer Umgebung
• Anteilige Übernahme Ihrer Internetkosten – bis 50 Euro pro Monat
• Mitarbeiter‑Events – wir wollen gemeinsam Schönes erleben