Senior Consultant (m/w) für Bausoftware

RIB Software; Deutschland; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Softwarefirma sucht einen Senior Consultant (m/w) für Bausoftware, der für die Durchführung von Transformationsprojekten verantwortlich ist. Der ideale Kandidat hat ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur, bringt relevante Berufserfahrung mit und ist IT-affin. Eigenverantwortliches Arbeiten und Kommunikationsstärke sind entscheidend für den Erfolg. Ein modernes Arbeitszeitmodell und zahlreiche Benefits erwarten den richtigen Bewerber, um die digitale Transformation im Bauwesen zu unterstützen.

Leistungen

Mitarbeitervergünstigungen

Prämien für besondere Anlässe

Karriereentwicklung und individuelle Trainings

Flexibles Arbeitszeitmodell

Qualifikationen

• Fundierte Berufserfahrung in Bauprojekten erforderlich.
• Begeisterung für neue Technologien.
• Hohe Einsatz- und Reisebereitschaft.

Aufgaben

• Durchführung von Transformationsprojekten mit RIB iTWO/RIB 4.0.
• Planung und Durchführung von Beratungen und Trainings.
• Aufnahme von Anforderungen in bauwirtschaftlichen Prozessen.

Kenntnisse

IT-Affinität

Kommunikationsstärke

Selbstständigkeit

Ausbildung

Studium der Fachrichtungen: Bauingenieurwesen, Architektur, Baumanagement

Tools

iTWO / RIB 4.0

Jobbeschreibung

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Die RIB-Gruppe ist der weltweit führende Anbieter von Softwarelösungen für die Steuerung von Projekt- und Unternehmensprozessen in der Bau- & Immobilienbranche. Mehr als 60 Jahre Branchenerfahrung befähigen uns, unser Ziel, die Bauindustrie zur nachhaltigsten und digitalisiertesten Branche des 21. Jahrhunderts voranzutreiben, mit unseren Kunden erfolgreich zu erreichen: „Building Better Together“.

Die Vision, Bauprojekte durch digitale Arbeitsmethoden effizienter und transparenter zu machen, haben wir in den letzten Jahren bei unseren Kunden Realität werden lassen - doch damit geben wir uns noch nicht zufrieden: wir wollen der Bauindustrie die Spitzenposition der Zukunft sichern!

Dies ermöglichen unsere 2.500 Mitarbeiter*innen weltweit; davon > 500 Mitarbeiter*innen in DACH. Als eigenständiges Unternehmen der Schneider Electric eröffnen wir dir dabei nationale und internationale Karrierechancen und sinnstiftende Aufgaben in kaufmännischen und technischen Bereichen. Sei ein Teil davon #ONERIB

RIB Consultants (m/w) verbinden Software Knowhow mit operativer Branchenberatung im Baubereich. Dabei agierst du als perfekte(r) Allrounder/in: Kunden ausbilden durch Standardtrainings oder Individualtrainings, Softwarelösungen "ans Laufen bringen", gemeinsam mit Kunden und dem Vertriebsteam Arbeits- und Denkweisen erfolgreich erarbeiten und umsetzen, ... Dabei verstehst du dich nicht als Kundendienstmitarbeiter,/in sondern bist ein Teil des Teams unserer Kunden. Du erwirkst damit den Unterschied, ob unseren Kunden die digitale Transformation gelingt oder nicht.

Dein Neuer Verantwortungsbereich

• Durchführung von Transformationsprojekten mit Optimierung und Neueinführung von RIB iTWO/ RIB 4.0 in mittelständischen Unternehmen und Konzernen
• Aufnahme und Umsetzung von Anforderungen und Optimierungspotentialen bauwirtschaftlicher Prozesse und deren Abbildung der Software
• Planung und Durchführung von Beratungen und Trainings online und vor Ort bei unseren Kunden
  
  

Dein Profil

• Studium der Fachrichtungen: Bauingenieurwesen, Architektur, Baumanagement, ... oder vergleichbare baubetriebliche Ausbildung
• Fundierte Berufserfahrung in der Mitwirkung oder Leitung von Bauprojekten
• Begeisterung für neue Technologien sowie hohe IT-Affinität
• Hohe Einsatz- und Reisebereitschaft (innerhalb Deutschlands),
• Selbstständigkeit und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich
  
  

Von Vorteil

• Kenntnisse in kaufmännischer oder technischer Bausoftware, besonders iTWO / RIB 4.0
• Gute Englischkenntnisse
  
  

Motiviert Durch Unsere Werte & Vision, Treiben Wir Die Digitale Transformation Bei Unseren Kunden Voran – Für Ein Digitales, Effizienteres Und Nachhaltigeres Ingenieur- Und Bauwesen. „Building Better Together“ Ist Für Uns Mehr Als Ein Slogan. Denn Neben Unseren Kunden Stehst Du Im Vordergrund. Damit Du Deine Leidenschaft Für Deine Aufgaben Voll Entfalten Kannst, Unterstützen Wir Dich Durch

• einen strukturierten Start: individuelles Onboarding, organisiertes Networking
• Goodies wie: Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Corporate Benefits), Prämien (z.B. zur Hochzeit, Geburt, Jubiläum), Aktienbeteiligung Schneider Electric, Mitarbeiterevents (Teamevents, Sommerfeste, …), je nach Standort: Tischkicker/ Tischtennisplatte/ Hunde geduldet, Gesundheitsmanagement (z.B. Vergünstigungen im Sportstudio, Betriebsarzt, …),...
• ein modernes Arbeitszeitmodell: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit hybrid zu arbeiten
• Karriereentwicklung/ -perspektiven: Team- bzw. Rollenbasierte Weiterentwicklung/ Trainings, individuelle Weiterentwicklung/ Trainings, nationale und internationale Karriereperspektiven innerhalb der RIB-Gruppe oder Schneider Electric, …
• deinen Raum für Gestaltungsmöglichkeiten: proaktives Teilen deiner Ideen/ Ansätze/ Prozessoptimierungen innerhalb des Teams, betriebliches Ideenmanagement, aktive Beteiligung an Meetings auf Team und Managementebene („RIB Town Halls“), …
• Wege, wie du nachhaltig sein kannst (je nach Standort & Funktion): digitale Infrastruktur, Company-Bikes, Fahrtkostenzuschuss, eAuto als Firmenwagen
  
  

UNTERNEHMENSKULTUR UND WERTE

Motiviert durch unsere Werte kreiren wir eine Unternemenskultur, in der wir ein klares Bild davon haben, wie wir miteinander interargieren, kommunizieren, arbeiten, führen/ coachen, supporten und unseren Nachwuchs fördern. Dabei steht immer der Mensch im Vordergrund!

CHANCENGLEICHHEIT UND DIVERSITY

RIB fördert die Chancengleichheit von Frauen und Männern in allen Funktionen und Tätigkeitsfeldern.

Ganz gleich ob weibliche Führungskräfte, Mitarbeitende mit Behinderung, Berufseinsteigenden oder ältere Berufserfahrene – für uns zählt Engagement und die richtige Qualifikation. Der RIB Code of Conduct beschreibt dabei unsere wichtigsten Prinzipien in puncto Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion,…

RIB VISION

Gebäude und Bauten sind für 36% des weltweiten Energieverbrauchs und fast 40% der energiebedingten CO2-Emissionen verantwortlich. Um die Branche effizienter, robuster und nachhaltiger zu machen, entwickeln wir Softwarelösungen, mit denen man im gesamten Lebenszyklus eines Bauwerks Ressourcen, Rohstoffe und Energie einsparen kann. Digitalisierung sehen wir als einen Treiber für eine nachhaltige Bauindustrie. "Building Better Together" steht dabei für das Zusammenspiel der beiden weltweit führenden Prozess- und Energietechnologien: RIB-Gruppe und Schneider Electric.

Unser Manifest beschreibt unsere Überzeugungen und Werte, die uns bei unserer Arbeit antreiben und uns gemeinsam zu Höchstleistungen inspirieren: https://www.youtube.com/watch?v=lfqlC37lhzk

https://www.rib-software.com/group/impressum

Seniority level

• Seniority level

  Mid-Senior level

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

• Job function

  Consulting, Information Technology, and Sales

• Industries

  Software Development

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