Schulsozialarbeiter

Stadt Heilbronn; Heilbronn; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Heilbronn sucht einen Schulsozialarbeiter (m/w/d) sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit. Unterstützen Sie junge Menschen in ihrer sozialen und beruflichen Entwicklung an Schulen. Ideal sind Studienabschlüsse in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik. Ihr Engagement wird durch ein transparentes Gehalt und flexible Arbeitsmodelle honoriert. Es erwartet Sie ein respektvolles Arbeitsumfeld sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Transparente Gehalt von bis zu S12 TVöD

Betriebliche Altersversorgung

Flexibles Arbeitszeitmodell

Umfangreiches Fortbildungsangebot

Jobticket für Deutschlandticket

Leasing eines JobRads

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik.
• Qualifizierte pädagogische und methodische Fachkenntnisse für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
• Beratungskompetenzen nachweisen, idealerweise in Form von beruflichen Erfahrungen.

Aufgaben

• Förderung junger Menschen in ihrer Entwicklung durch Jugendhilfe.
• Beratung zu sozialpädagogischen Fragestellungen für alle Beteiligten.
• Unterstützung von Familien und Lehrkräften zur Vermeidung von Bildungsbenachteiligungen.

Kenntnisse

Beratungskompetenzen

Pädagogische Fachkenntnisse

Organisationsfähigkeit

Teamarbeit

Ausbildung

Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik

Tools

Führerschein der Klasse B

Jobbeschreibung

Schulsozialarbeiter (m/w/d) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

in Vollzeit bzw. Teilzeit (50 %)

Unsere Stadt geht in die Zukunft– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn‑Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.

Ihr wichtiger Beitrag

Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir ab sofort eine/n Schulsozialarbeiter/in

in Teilzeit mit 50 % für folgende Schule:

• Wilhelm‑Hauff‑Schule (unbefristete Beschäftigung)

in Vollzeit für folgende Schule:

• Fritz‑Ulrich‑Schule als Elternzeitvertretung mit der Option auf eine unbefristete Weiterbeschäftigung

• Sie fördern als Angebot der Jugendhilfe an der Schule junge Menschen in ihrer individuellen, sozialen, schulischen und beruflichen Entwicklung.
• Sie beraten alle am Schulleben Beteiligten zu sozialpädagogischen Fragestellungen.
• Sie unterstützen die jungen Menschen, ihre Familien und die Lehrkräfte bei der Vermeidung und dem Abbau von Bildungsbenachteiligungen.
• Sie stärken die Betroffenen in Krisensituationen, bei Konflikten und bei der Suche nach geeigneten Hilfeleistungen.
• Sie fördern Schülerinnen und Schüler durch Soziales Lernen in den Klassen und in Zusammenarbeit mit Fachkräften der Jugendhilfe und der Schule.
• Sie vernetzen die Zusammenarbeit zwischen Schule, Jugendhilfe und der offenen Kinder‑ und Jugendarbeit und entwickeln geeignete Kooperations‑ und Präventionsangebote.
• Sie unterstützen die Elternarbeit in der Schule und aktivieren die Selbsthilfekräfte und Erziehungsverantwortung der Hilfeempfängerinnen und -empfänger.

Was Sie mitbringen sollten

• Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor einer Hochschule oder Dualen Hochschule).
• Sie verfügen über qualifizierte pädagogische und methodische Fachkenntnisse für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
• Sie können Beratungskompetenzen nachweisen, idealerweise in Form von beruflichen Erfahrungen oder einschlägigen Qualifikationen.
• Sie sind sehr gut in der Lage, Ihre Arbeit strukturiert, eigenverantwortlich und selbstständig zu organisieren.
• Sie haben Freude an sozialer Gruppenarbeit und können sich gut vorstellen, im multiprofessionellen Team zu arbeiten.
• Sie haben detailliertes Wissen über das Jugendhilfesystem und kennen die Leistungen der angrenzenden Fachdisziplinen und Institutionen.
• Sie besitzen den Führerschein der Klasse B.

Was wir Ihnen bieten

• HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis zu S12 TVöD und bieten tariflich Beschäftigten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
• WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
• KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u.a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.
• FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z.B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig.
• PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort‑ und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.

Informationen zur Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0064 und des gewünschten Einsatzortes bis spätestens 4.Februar2026 einreichen.

Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon[phone], Ihnen gerne zur Verfügung.

Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Stadt Heilbronn | Personal‑ und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.de