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Ein führendes IT-Digitalisierungsunternehmen sucht einen SAP Program Manager (m/w/d) zur Steuerung von S/4 HANA-Projekten. Sie profitieren von flexiblen Arbeitsformen, sind Teil eines kreativen und unterstützenden Teams und haben Zugang zu umfangreichen Weiterbildungsprogrammen. Die Position ermöglicht Home-Office und bietet vielseitige Karrierechancen in Saarbrücken.
Nach ausführlicher Absprache suchen wir für unseren Kunden mit großem Potenzial. Das marktführende und international tätige IT-Digitalisierungsunternehmen verfügt über bahnbrechende Technologien und Ideen für Kunden in unterschiedlichsten Branchen. Das Arbeitsumfeld ist familiär, kreativ, kommunikativ, ideenreich, engagiert, sportlich und unterstützend. Es herrschen kurze Entscheidungswege, eine gemeinschaftliche Unternehmenskultur auf Augenhöhe und eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie. Die Produkte und Beratung stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die SAP-Beratung des Unternehmens richtet sich an heutige und zukünftige Herausforderungen mit internationaler Aufstellung und regionaler Präsenz. Das Unternehmen ist stolz auf seine Qualität, Integrität, Nähe zum Kunden, Sicherheit und ein starkes internationales Netzwerk. Rund 900 Mitarbeitende arbeiten weltweit in 15 Ländern an ca. 70 Standorten in verschiedenen Branchen. Das Leitbild betont Werte wie Vertrauen, Loyalität, Transparenz, Fairness, Zuverlässigkeit, Respekt sowie eine offene, partnerschaftliche Kundenorientierung. Die Hierarchie ist auf Augenhöhe geführt. Das Unternehmen bietet vielfältige Weiterbildungsangebote und legt Wert auf persönliche berufliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von einer generationenübergreifenden Teamarbeit und einer Kultur des Mitwirkens.
Position: SAP Program Manager (m/w/d) – zentrale, unternehmensweite Zuordnung. Flexible Arbeitsformen inklusive Home-Office und Standort Saarbrücken, ggf. vor Ort beim Kunden. Die Tätigkeit umfasst SAP-Projekte im Umfeld von S/4 HANA-Implementierungen, Integrationen komplexer Geschäftsprozesse und Support bei Bestandskunden.
Beschreibung der Arbeitsform: Arbeiten Sie eng in einem kleinen Team an SAP S/4 HANA-Neueinführungen sowie im Support-Bereich und profitieren Sie von internen Schulungen/Coachings sowie dem SAP E-Learning Hub. Die Zusammenarbeit erfolgt in einer Du-Kultur; Sie erleben eine angenehme, familiäre Arbeitsatmosphäre und generationenübergreifende Teamarbeit.
Home-Office und Standort Saarbrücken–Optionen: Ausgelegt für Arbeit von zu Hause oder am Standort Saarbrücken; gelegentlich vor Ort beim Kunden. Die Rolle umfasst Steuerung und Koordination von SAP-Projekten sowie eine zentrale Rolle im IT-Team mit gemischter Altersstruktur. Zusätzlich unterstützen Kollegen weitere SAP-Kernmodule. Die Tätigkeit umfasst S/4 HANA-Konversionen, Neuimplementierungen und Projekte in SAP-Legacy-Systemen.
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Weiterbildungsangebote wie SAP Product Owner, Fachlicher Teamleiter SAP oder SAP Trainer für Junior-Berater. Es bestehen internationale Karrieremöglichkeiten, ein Feel-Good-Management, sowie weitere Benefits und Boni.
Arbeitszeit und Reisebereitschaft: 40-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage. Reisebereitschaft gering; Home-Office bzw. mobiles Arbeiten möglich. Unternehmensstandort: Saarbrücken. Referenznummer: 25852.