SAP HCM Solution Architekt mit SuccessFactors & HXM (m/w/d) bei ambitioniertem Konzern im Raum Köln

KA Resources; Köln; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in Köln sucht einen SAP Solution Architect, der moderne HR-Technologien im Bereich HXM/HCM und SuccessFactors implementiert. Sie erwarten spannende Projekte mit einem Fokus auf innovative Cloud-Lösungen, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil eines kreativen Teams und nutzen Sie Ihre Expertise in SAP und Cloud-Services in einer angenehmen Arbeitsumgebung.

Leistungen

Attraktive, langfristige Anstellung

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenfitness

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Erstellung komplexer SAP-Architekturen.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Gerne Zertifizierungen im SAP-Bereich sowie ITIL Foundation.

Aufgaben

• Mitarbeit als Solution Architect in IT-Projekten und IT-Maßnahmen.
• Anforderungsbewertung und Lösungsdesign für SAP HXM/HCM/SuccessFactors.
• Koordination von benötigten Services mit Incident-, Problem- und Change Management.

Kenntnisse

SAP-Architekturen erstellen

SAP-Lösungsportfolio

SAP Cloud Services

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Universitätsstudium der Wirtschaft oder IT

Tools

SAP S/4HANA

SuccessFactors

Jobbeschreibung

Overview

SAP Solution Architekt für HXM/HCM/SuccessFactors (m/w/d) | I Remote Work | Raum Köln, Frankfurt/Main oder München

Nach ausführlicher Absprache suchen wir Sie für unseren Kunden mit großem Potenzial, einem marktführenden und international tätigen, sowie zukunftsorientierten, ambitionierten Konzern mit Leidenschaft und Weltklasse und bahnbrechenden, wegweisenden Technologien. Das Unternehmen verfolgt eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie und bietet eine familiäre und kreative Arbeitsumgebung sowie agile Entscheidungswege. Die Produkte stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die moderne Herausforderung liegt in Planung, Realisierung und Operation, mit internationaler Aufstellung und regionaler Präsenz. Die Hierarchie wird auf Augenhöhe geführt; der Fokus liegt auf offener Wissensvermittlung, persönlicher Weiterentwicklung und einer offenen, partnerschaftlichen Kundenorientierung.

Ihre spannende Aufgabe ist das neue, innovative SAP-Thema moderne HR-Technologien mit dem Schwerpunkt auf neue und Cloud-basierende Technologien im HR-Umfeld als Solution Architect im Umfeld eines Competence Centers mit Application Lifecycle Management in zwei agilen Teams von derzeit 14 Kollegen. Die Stelle hat einen klaren architektonischen Anspruch, bei dem möglichst viel im Standard bleiben soll. Es ist auch Change-Management dabei, jedoch keine Implementierung. Sie steuern zusammen mit einem Kollegen und den IT-Business Partnern technisch und führen, sowie konzeptionieren die Gesamtkompetenz der IT-Systeme und Architektur.

Responsibilities / Ihre Tätigkeiten

• Mitarbeit als Solution Architect in IT-Projekten und IT-Maßnahmen
• Anforderungsbewertung und Lösungsdesign für SAP HXM/ HCM / SuccessFactors/ S/4 HANA unter Einhaltung interner und externer Architekturvorgaben
• Konzeptabstimmung mit Service-Partnern sowie anderen Governance-Strukturen wie CISO und Architektur- und Portfoliomanagement mit Ergebnispräsentation
• Koordination von benötigten Services mit Incident-, Problem- und Change Management
• Mitarbeit bei Informationssicherheitskonzepten, technischer Dokumentation, Datenschutzkonzepten und Schutzbedarfanalysen
• Begleitung interner und externer Audits

Voraussetzungen / Ihre Voraussetzungen

• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Erstellung komplexer SAP-Architekturen
• Sehr gute Kenntnisse über das SAP-Lösungsportfolio, -Schnittstellentechnologie sowie SAP Cloud Services, insbesondere S/4HANA und SuccessFactors
• Hervorragendes technisches Verständnis, analytische Fähigkeiten sowie Interesse an neuen Technologien
• Ausbildung, Universitätsstudium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder ähnliche Qualifikation
• Erfahrung im Arbeiten in virtuellen Teams
• Mehrjährige Berufserfahrung in Beratung, Konzeptionierung und Einführung komplexer SAP-Systemlandschaften, einschließlich Prozesse im SAP Plant Maintenance
• Gute Kenntnisse in Prozessen auf Logistik-Ebene
• Planung und Umsetzung von SAP-Projekten
• Lösungsorientierung, Ideenreichtum, Selbstständigkeit, Organisationstalent, Zielorientierung und Belastbarkeit; Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung, Lernbereitschaft
• Continuität, Teamfähigkeit, Freude, Selbstvertrauen, Kommunikationsstärke
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gerne Zertifizierungen im SAP-Bereich sowie ITIL Foundation

Was bietet Ihnen dieses Unternehmen / Benefits

• Attraktive, langfristige Anstellung in einem innovativen Unternehmen mit abwechslungsreichen Aufgaben und teamorientierter Kultur
• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
• Spannende Aufgaben in modernem Umfeld, mit Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien, hoher Freiraum, Mitwirkung an SAP-Projekten
• Individuelle Karriereentwicklung, Programme zur Weiterbildung, interne Akademie, Mentoring
• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Home-Office-Option
• Teamzusammenhalt, soziale Benefits (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Bonuszahlungen, Jobticket, Firmenfitness, Kantine, Mitarbeiterevents, Parkplätze)
• Vertrauensarbeitszeit, keine Überstunden in der Regel, sinnstiftende Tätigkeit mit Verantwortung

Was Sie erwartet / Ihre Aufgaben im Detail

• Als Solution Architect arbeiten Sie in IT-Projekten und IT-Maßnahmen
• Sie evaluieren Anforderungen und erstellen Lösungskonzepte für SAP HXM/ HCM / SuccessFactors / S/4 HANA
• Sie stimmen Konzepte mit Service-Partnern sowie Governance-Strukturen ab
• Sie koordinieren erforderliche Services in Incident-, Problem- und Change-Management
• Sie arbeiten an Informationssicherheitskonzepten, technischer Dokumentation, Datenschutzkonzepten und Schutzbedarfsanalysen
• Sie begleiten interne und externe Audits

Hinweis: Die Reisetätigkeit ist laut Beschreibung gering bzw. nicht vorgesehen. Die Position ist dem SAP-Leiter unterstellt. Die Möglichkeit zu Home-Office besteht; Reisen werden nur projektbezogen und nach Absprache erfolgen.