SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d) bei ausgezeichnetem IT-Digitalisierungsunternehmen in[...]

KA Resources; Augsburg; Hybrid; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes IT-Digitalisierungsunternehmen sucht einen SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d) zur Optimierung von Unternehmensprozessen und Entwicklung von SAP UI5/Fiori-Anwendungen. Die Stelle bietet attraktive Vergütung, Home-Office-Optionen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Ideale Kandidaten haben langjährige Erfahrung in ABAP und SAP sowie starke kommunikative Fähigkeiten. Standort ist Augsburg mit moderaten Reisen.

Leistungen

30 Urlaubstage

Mobiles Arbeiten

Corporate Benefits

Firmenfitness

Kinderbetreuung

Qualifikationen

• Langjährige Praxiserfahrung, Freude an Projektarbeit.
• Ausbildung oder universitäre Qualifikation in Wirtschaft oder vergleichbar.
• Gute Kenntnisse in der ABAP-Entwicklung.

Aufgaben

• Optimieren von Unternehmensprozessen in Projektarbeit.
• Entwicklung von SAP UI5/Fiori-Anwendungen.
• Go-Live-Unterstützung und Testmanagement.

Kenntnisse

ABAP-Entwicklung

SAP-Kernmodul

Agile Transformation

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Ausbildung

Ausbildung im SAP-Umfeld oder Studium in Wirtschaft

Tools

SAP UI5/Fiori

OData

Jobbeschreibung

Übersicht

Für unseren Kunden suchen wir eine/n SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d) in der Zentrale bzw. regional in Augsburg. Das Unternehmen ist ein marktführendes, internationales IT-Digitalisierungsunternehmen mit Fokus auf SAP-Beratung, Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit. Das Arbeitsumfeld ist familiär, kreativ und auf Augenhöhe; kurze Entscheidungswege und vielfältige Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten kennzeichnen die Unternehmenskultur. Die Arbeit erfolgt im Home-Office und/oder am Standort Augsburg; Reisen sind gering bis moderat vorgesehen.

Ihre Tätigkeiten

• SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d): Optimieren von Unternehmensprozessen in Projektarbeit und ggf. Support, im Umfeld von S/4HANA-Implementierung oder -Konvertierung, inklusive Analyse relevanter Geschäftsprozesse, Erstellung von Fachkonzepten, Design, Planung und Implementierung neuer Berechtigungskonzepte und Einführung neuer Lösungen.
• Strategische IT-Beratung bei der Ausrichtung und Gestaltung mit ABAP und ABAP-OO.
• Entwicklung von SAP UI5/Fiori-Anwendungen und Schnittstellenprogrammierung mit OData.
• Anforderungsprüfung, Konzeption sowie Neuerstellung von Modulprozessen, Komponenten, IT-Systemen, Technologien und Entwicklungsumgebungen.
• Go-Live-Unterstützung, Architektur- und Lösungskonzepte, sowie Testmanagement und IT-Sicherheit.

Ihre Voraussetzungen

• Langjährige Praxiserfahrung, Freude an Projektarbeit, sowie Bereitschaft zur Ausbildung junger und älterer Kollegen und ggf. Support.
• Preis-/Nutzenorientierte Kundeneinsicht, lösungsorientiertes Arbeiten und Mehrwertvermittlung.
• Ausbildung im SAP-Umfeld oder univeritäre/hochschulische Qualifikation in Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation.
• Gute Kenntnisse in ABAP-Entwicklung und beherrschtes SAP-Kernmodul.
• Routinierte Nutzung von Methoden wie Agile Transformation, OCEB2-Prozessanalyse, IREB, ISTQB, GAP-Analyse, Delphi-Methode; modulübergreifendes Wissen.
• Lösungsorientierung, Selbstständigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit, Empathie und Kommunikationsstärke; Teamfähigkeit und Englisch-/Deutschkenntnisse.

Was bietet das Unternehmen

Attraktive Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten (Home-Office), flexibles Arbeitszeitmodell, moderner Arbeitsplatz (Lenovo ThinkPad, Smartphone), Kantine, Corporate Benefits, Job-Rad/E-Bike-Leasing, Firmenfitness, Kinderbetreuung, sowie umfangreiche Weiterbildungs- und Karriereoptionen (Akademie, Mentoring, Management Development, Firmenuniversität). Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene, familiennahe Kultur kennzeichnen das Umfeld. Arbeitsstandort ist Augsburg; Remote-Arbeit und gelegentliche Vor-Ort-Einsätze beim Kunden sind möglich.

Bei Interesse erreichen Sie Ansprechpartner bei KA Resources per Kontaktaufnahme. Um Ihre Bewerbung einzureichen, senden Sie bitte Ihre Unterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, Gehaltsvorstellung und Ihren Wünschen an die im Stellenangebot genannte Kontaktadresse.