Regionalmanager/in (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Kelheim; Hybrid; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine öffentliche Verwaltungseinrichtung in Bayern sucht eine/n Regionalmanager/in zur Entwicklung innovativer Projekte und zur Pflege von Netzwerken. Zu den Aufgaben gehören Öffentlichkeitsarbeit, Veranstaltungsorganisation und die Abwicklung von Förderprojekten. Erwartet wird ein relevanter Studienabschluss sowie Erfahrungen im Projektmanagement und in der Öffentlichkeitsarbeit. Die Position bietet faire Bezahlung im öffentlichen Dienst, eine flexible Arbeitszeitgestaltung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

30 Tage Jahresurlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Fortbildungsangebote

Corporate Benefits Programm

Qualifikationen

• Studienabschluss in einem relevanten Bereich.
• Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung wünschenswert.
• Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit und im Projektmanagement sind von Vorteil.
• Gute Englischkenntnisse erforderlich.

Aufgaben

• Entwicklung innovativer Projektideen.
• Umsetzung und Abwicklung von Projektideen.
• Öffentlichkeitsarbeit und Standortmarketing.
• Kontaktpflege mit Netzwerkpartnern.
• Gremienarbeit und Veranstaltungsorganisation.

Kenntnisse

Kommunikation

Wirtschaftswissenschaft

Projektmanagement

Öffentlichkeitsarbeit

Teamfähigkeit

Flexibilität

MS-Office-Anwendungen

Entscheidungsfreude

Englisch

CMS-Systeme

Ausbildung

Studienabschluss im Bereich Kommunikation, Wirtschaftswissenschaften, Marketing, Medienmanagement oder Journalismus

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Regionalmanager/in (m/w/d)

• Betriebswirt/in (Hochschule) - Marketing
• Betriebswirt/in (Fachschule) - Projektmanagement

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Der Landkreis Kelheim sucht

Der Landkreis Kelheim liegt im Herzen von Bayern und ist geprägt durch die naturräumliche Vielfalt des Landkreises mit zahlreichen Naherholungsmöglichkeiten. In einer Region arbeiten, wo andere Urlaub machen, nahe am Menschen, modern und bodenständig, zielorientiert und wirtschaftlich – dies spiegelt unser Bestreben nach einer bürgerfreundlichen Verwaltung für mehr als 126.000 Bürgerinnen und Bürger wieder.
Werden Sie Teil unseres Teams, damit wir auch weiterhin für jede Aufgabe gerüstet sind!

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung von innovativen Projektideen und zukunftsorientierten Maßnahmen der Kreisentwicklung
• Umsetzung der Projektideen (Betreuung, Durchführung und Abwicklung der Modellprojekte)
• Öffentlichkeitsarbeit und Weiterentwicklung des Standortmarketings
• Pflege von Kontakten mit Netzwerkpartnern aus Wirtschaft, Verbänden, Verwaltung, Organisationen und Bildungseinrichtungen
• Gremienarbeit, Veranstaltungsorganisation und Durchführung von Workshops sowie öffentlichkeitswirksamer Formate bzw. Beteiligungsverfahren
• Redaktion von Online-Auftritten (Homepage, Social Media, Newsletter) und Pressemeldungen
• Fertigung von Vorlagen für politische Gremien sowie administrative Tätigkeiten
• Abwicklung des Förderprojektes „Regionalmanagement“ inkl. der geforderten Verwendungsnachweise, Zwischenberichte und –abrechnungen

Ihr Profil:

• Studienabschluss im Bereich Kommunikation, Wirtschaftswissenschaft, Marketing, Medienmanagement, Journalismus oder eine vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung und haushaltsrechtliche Kenntnisse wünschenswert
• Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit und im Projektmanagement wünschenswert
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Grundkenntnisse in der Bild- und Videobearbeitung
• Selbstständiges, strukturiertes und termingerechtes Arbeiten
• Vorausschauende, vernetzte Denkweise und Eigeninitiative, Organisationsgeschick, sowie ein hohes Maß an Flexibilität, auch bei der Wahrnehmung von Terminen außerhalb üblicher Arbeitszeiten
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Ausgeprägtes Urteilsvermögen und Entscheidungsfreude
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Gute Kenntnisse in Englisch, CMS-Systemen
• Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis für PKW (Klasse B)

Ihre Vorteile:

• Sicherheit & Perspektive: Ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet an einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
• Faire Bezahlung nach den Regelungen für den öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe 11 TVöD bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen) und eine leistungsorientierte Entgeltkomponente
• Karriere & Entwicklung: ein vielfältiges Fortbildungsangebot zum Auf- und Ausbau Ihres Fachwissens
• Flexibles Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben mit Option auf Homeoffice
• Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub, zuzüglich freier Tage am 24. und 31. Dezember
• Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge ohne Arbeitnehmerbeteiligung, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• Attraktive Extras: Zahlreiche Vergünstigungen durch unser Corporate Benefits Programm und bei lokalen Geschäften

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Jetzt bewerben bis zum 06.02.2026

Ihre Ansprechpartner

Bei Fragen zur Stelle stehen Ihnen Frau Metz, Personalleiterin, Tel.: [phone] bzw. Frau Peischl, stv. Personalleiterin, Tel.: [phone] gerne zur Verfügung!
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Schneider, Wirtschaftsreferentin, Tel.: [phone].

Hinweise

Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber oder diesen Gleichgestellte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten (Art. 18 Abs. 3 BayGlG) wird hingewiesen.